４度目の人事異動。
初めての時も、２度目も３度目も困ったのが、
これから あぁしたい、こぅしたい、
ここまでしたのに・・・と思う気持ちを捨てること。
今年度より次年度、
もっとよくしたいと構想してきたこと、
もっとよくしたいと改善に努めてきた実感を感じることなく、
人に譲ること。
担当者としての思いからなのだが、
この執着を捨てるのに、時間がかかる。
誰が？ ではなく、みんなのために でいいではないか。
私がしたことなんて 埋もれてわからなくても
お天道様が知っている でいいではないか。
道を譲ることは、育てる に似ている。
「育てたんだから！」なんて 恩着せがましいことを言うのではなく、
しんどかったこと含めて、育てた経験を味わえたことに感謝し、
執着しないのが よかろう。
