今日も、すごく蒸す暑さでした。体調管理お互い気をつけましょうね。
さて、今日は午後キャリアカウンセリングでした。
このキャリアカウンセリングをしてなかなかイイなと思うことの一つに、自分の経験していない業界の生の様子がわかるということがあります。
中には、ちょっと驚くこともあります。
ある会社に入ったXさん。その会社は、3ヶ月ことに試用期間のチェックがあるようです。
最初の3ヶ月が経ったところでXさんは一点指摘を受けました。
そして、次の3ヵ月後、呼ばれて、「改善が見えないのでクビ」と言い渡されたそうです。
その際、次のように言われたとのこと。
「もう、自分の席に戻る必要はありません。机の中の私物は、宅急便で送っておきます。」
「周りの同僚には、なんという理由にしておきますか? 何か希望する理由はありますか」
・・・うーん、一方の側の話ですので、どのような状況でのことか、その詳細はわかりませんが・・・
株の損切りと同じで、そういう会社、早くグッバイでいいのかな。
カウンセリングの場面では、あまりああしなさい、こうしなさい、は言いませんが・・・
リセットして、再チャレンジした方がいいのでは、と思える例も結構ありますね。
ただ、カウンセラーが責任を負えないのも事実。
決めるのは自分しかいません。
さて、今日は午後キャリアカウンセリングでした。
このキャリアカウンセリングをしてなかなかイイなと思うことの一つに、自分の経験していない業界の生の様子がわかるということがあります。
中には、ちょっと驚くこともあります。
ある会社に入ったXさん。その会社は、3ヶ月ことに試用期間のチェックがあるようです。
最初の3ヶ月が経ったところでXさんは一点指摘を受けました。
そして、次の3ヵ月後、呼ばれて、「改善が見えないのでクビ」と言い渡されたそうです。
その際、次のように言われたとのこと。
「もう、自分の席に戻る必要はありません。机の中の私物は、宅急便で送っておきます。」
「周りの同僚には、なんという理由にしておきますか? 何か希望する理由はありますか」
・・・うーん、一方の側の話ですので、どのような状況でのことか、その詳細はわかりませんが・・・
株の損切りと同じで、そういう会社、早くグッバイでいいのかな。
カウンセリングの場面では、あまりああしなさい、こうしなさい、は言いませんが・・・
リセットして、再チャレンジした方がいいのでは、と思える例も結構ありますね。
ただ、カウンセラーが責任を負えないのも事実。
決めるのは自分しかいません。
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