マネージャーに贈る言葉 18/20

＜第18章＞
“もっと期限が先ならば”“もっと人がいれば”“もっと予算がおおければ・・・いい仕事ができるのに”と嘆くマネージャーもいる。マネジメントとは、限られたヒト・モノ・カネ・そしてタイムをやりくりし、それぞれの最大活用を図ることである。経営の成果は常に、それに投入された経営資源（ヒト・モノ・カネ・タイムなど）の量との関係で計らねばならない。


「嘆くこと」「批判すること」「責任を他に押し付けること」は誰にでもできます。しかし、マネージャーになったら、その状態であること自体がたとえ自分が何もしていなくても自分に責任があるのだと思います。なぜなら、「何もしていない」こと自体が罪なのだから。