【元日経新聞記者】宮崎信行の国会傍聴記

政治ジャーナリスト宮崎信行、50代はドンドン書いていきます。

公明党、「若者の雇用の促進に関する法律(案)」の制定を官房長官に要望 ブラック企業対策

2014年04月24日 23時59分59秒 | 第186通常国会(2014年1月)好循環実現国会

(このエントリー記事の初投稿日時は、2014年4月25日(金)の午前5時半で、そこから、24日付にバックデート)

 公明党は2014年4月24日(木)、首相官邸に菅義偉・内閣官房長官を訪ね、「若者の雇用の促進に関する法律(案)」(仮称)を制定するよう要望しました。公明新聞などが報じました。

 「全員参加型社会に向けた雇用・労働政策の推進を求める要望書」。石井啓一・党政調会長、桝屋敬悟・元厚生労働副大臣、古屋範子・党女性委員長(衆・厚労委理事)、石川博崇・党青年局長(参)らが訪問。ホワイトカラーエグゼンプション(WE)が第1次安倍内閣に続き、第2次安倍内閣でも、構想に上っていることを念頭に、「時代の変化に対応する改革は必要だが、労働者の、雇用、生活の安定を大事にしなければならない」(桝屋さん)と釘をさしました。

 ブラック企業(若者の使い捨てが疑われる企業)対策として、「若者の雇用の促進に関する法律(案)」の制定を求めました。

 現在の労働法では、労働基準法第6章で、20歳未満、18歳未満、15歳の児童、13歳未満の保護を罰則付きで定めています。しかし、18歳・20歳以上の若者を年齢を区切って保護する法律はありません。女性の保護の法律は不十分とはいえ、かなりそろっているのに対して、20歳代・30歳代の男性・女性を保護するという観点が労働法にはありません。

 ぜひ、しっかりと対応してほしいものです。

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