4月から、平日に大学院通学が始まります。
残業が出来なくなるのですが、仕事が成り立つのか少しずつ様子を見ることにしました。
いかにアウトプットの質・量共に維持あるいは向上させながら通学するか。
業務効率をどのように意識し実践していくか。
具体的に変えて行くには何を削るのか。
「時間で解決させる」からの脱皮が必要な時が来ました。
リソースの再配分も重要です。
体調不良もあり、実際に今週トライアルスタート。
今は、仕事が溜まっても最悪残業出来ますしね。
体感して、課題の整理と解決策の検討。
結構難しいと感じますが、皆が以前より早く帰る環境にも繋がると思いました。
今まで以上にアウトカムにこだわります。
帰れる文化風土づくりも重要です。
少し環境を変えて、気分も異なる1週間だったな、と爽やかな週末を迎えられました。
残業が出来なくなるのですが、仕事が成り立つのか少しずつ様子を見ることにしました。
いかにアウトプットの質・量共に維持あるいは向上させながら通学するか。
業務効率をどのように意識し実践していくか。
具体的に変えて行くには何を削るのか。
「時間で解決させる」からの脱皮が必要な時が来ました。
リソースの再配分も重要です。
体調不良もあり、実際に今週トライアルスタート。
今は、仕事が溜まっても最悪残業出来ますしね。
体感して、課題の整理と解決策の検討。
結構難しいと感じますが、皆が以前より早く帰る環境にも繋がると思いました。
今まで以上にアウトカムにこだわります。
帰れる文化風土づくりも重要です。
少し環境を変えて、気分も異なる1週間だったな、と爽やかな週末を迎えられました。