１７時になると帰る とある同業者さん
１７時過ぎても喋りまくっててウルサイ。
時計見て・・・「おっと、今日は仕事しすぎた。帰ります」。
何かしらオカシイ気がする。
事務所内では単車ネタに花咲いてた
トラブル対応してる別業者さんも居るのに。
問題は親会社の 所長さんかな～。
事務所の管理 できてない。
（昔から）
社員さん辞めるけど、その人についても文句を言ってる。
部外者から見ると、パワハラ。
家庭の事情は有っても、そのパワハラが無かったら
今の仕事を続けたかも。
今時、社員雇用は難しい。
みんな縛れない非正規を選ぶから。
（先々の違いは有るけど、今時はソレを考えない）
個人の自由だから、それで良いとは思うけど
世の中って、若いうちに頑張ってないと 先々困ることになるよ。
年金の加入年数は４０年。
それ以下でももらえるけど、仕事してないと
その年金額で生活は難しい だろう。
年取ると、子供とか孫とか 出費あり～ので
年金加入４０年は・・・
てか、国民年金と厚生年金の違い 分かってる？
掛け金
国民年金は個人。
厚生年金は、企業が半分 個人が半分
てことは？
厚生年金に加入してる人は
個人年金に加入してる人の 倍の年金をもらえる。ってことになる。
フリーターがさ、「オレも年員貰える」と思ってるだろうけど
今仕事してるひとの半分だよ？
ただでさえ不安定な仕事してて、将来のこと考えると
今がもったいなくないか？。
ウチの妹の息子がフリーター。
それも辞めたらしい。
昆虫の？ブリーダー。
どうなるのよ？とわたしは疑問に思うけど
もっと驚いたのが
その甥に彼女が居て、甥の実家（妹の家）で一緒に暮らしてると言う。
仕事もせずに。
どうなってんだろ 今って。
（ダニにダニが）
それをなんとも言わない 親（父親）に問題ありだけど。
ちょいと一度乗り込んで物申すべきかも。
