散財

カネ使って、物買ってます。

ＰＣに凝って予備ＨＤＤ買ったり、マザーボード買ったり。
ロータリーバンドソー（普通使わないけど）買ったり。

仕事関係で「「有るといいな」」ってものを買ってます。

借りるのキライな性格で
現場で「「あれがあったら」」と思うのも。
だから自腹で買う。

購入は、毎月ある程度金額調整しながら。
５～６万円内で。

今月も買いました
端子類と小物入れ。
単価は知れてるから、ネット料とか含めて　今のところ１６点。
６万くらい。

支払い終えたら自分のものになるから
支払い終えたら自分のものになるｗ

なんでも大人買いするから
一つ二つ使っても余るほうが多い。
今月は、ネジなどの小物入れ。　送料考えると　どうしても大人買いｗ


次、買うとしたら・・・
ホンダの発電機かな。
カセットガスボンベで発電する。
これは、災害対策。

毎月の５～６万円の予算じゃ買えないので
２～３か月　おとなしくしてないとｗ


ま、パチで負けたなんて書いてるけど
休み少ないまので
一回行って５万負けても。あれ以来　仕事が有って行ってないし。
休日のたびにパチ行って、その都度１万負けてちゃ
その日の稼ぎ無いのに・・・

こっちは仕事して稼いでるし。
たまの休みの散財はいいと思うｗｗｗ。


毎月５万負けてる気で買い物して物を残す。
両方で５万と決めてるから、忙しい月は　物が増えるｗ

５万ってのは大金ですが
最初から枠作ってれば、使っても負けても生活は変わらない。
物を買えば残る　だけ。

貯金？　少しは有り赤字はない。
保険にかけてます。

プランナーが「貯金するより保険です」と言うから
毎月４万円くらい　ほとんどが掛け捨ての保険に払ってます。

元気だと意味ない。
病気になったほうが　カネは入るｗ

動けなくなってカネが貯まってってももね～。

妹は喜ぶだろうけどｗ

採用面接は難しい

職安（今は言わないかｗ）紹介だと、色々制限が有って
そのトラウマで、職安紹介じゃない面接にも　同じ流れで接してしまう。

・面接希望者は拒むな。
・個人的欠点は聞くな。
・本人以外（家族）のことは聞くな・・・などなど。

面接したら
・採用しろ（使用期間は認めない）
・本人が「他を探す」と言って続かなかったら　数か月分の給料相当分を支給しろ。


今日、（職安紹介じゃないけど）面接しました。
前向きに「「学歴なんて関係ないから」」（資格と学歴と職歴で判断）
面接に来ていただきましたが
お会いして思ったのが、　この仕事は無理。

機械修理ってのがどんな仕事かを知らないからだろうけど
過去の事故で　足が悪い。

職歴見ても、資格見ても、足が悪いなんて書くところが無い。
だから面接したけど、面接者に苦痛を与えるだけ　だけじゃなくて
「「この仕事、あなたには無理です」」と言うのは簡単。

でも、この仕事を知らないとはいえ　椅子に座ってできる仕事じゃないことくらいは
分かってるハズ。

どうお断りするか。こちらから。

最初から、この仕事するための条件を
募集する側から　一つ二つ指定できるようにすべき　だと思う。

「「足と手が２本あればできます。その他問わず」」じゃない。

募集側も応募側も時間調整して会って事実を知る。　無駄だと思う。
カラダの云々なんて、会えば分かることなのに
会うまでヒミツにしてる必要有るのか？
（職安紹介じゃ、それはちゃんと就職活動してますってことで必要らしいけど）。

だから最近は、職安に頼らない。
職安利用者にはカシコイ人が多くてｗ。