スタッフの誕生日月前後に
昨年12月から
新たに「誕生日手当」が追加されています。
結構評判がいいです。
前はケーキ買ったり、プレゼント用意したりしていましたが
年々重ねる度に、不満が出ました・・。
なので、現金にしています。
「年1回1万円支給」です。
2月に4人誕生日のスタッフがいるので、重なると出費が大きい。
ただ、これも福利厚生の一環として、支援していきます。
若い会社なので、新しい発想が出たら「即行動」に移します。
昨年12月から
新たに「誕生日手当」が追加されています。
結構評判がいいです。
前はケーキ買ったり、プレゼント用意したりしていましたが
年々重ねる度に、不満が出ました・・。
なので、現金にしています。
「年1回1万円支給」です。
2月に4人誕生日のスタッフがいるので、重なると出費が大きい。
ただ、これも福利厚生の一環として、支援していきます。
若い会社なので、新しい発想が出たら「即行動」に移します。