ちーと疲れたばい

どうも体調が万全ではない。仕事を休むほどではないんだけど、風邪の症状がずっと続いている。スタッフの間でも風邪が流行っていて、いつも誰かが病欠。何かもらってるんやろうかねぇ。先日のダブルシフトもこたえてるのかも。
午後シフトの今日。仕事に行くまではゆっくりして過ごした。

さて午後シフト。
今日リーダーになった先輩は私にどの患者さんを担当するかを選ばせてくれたので、肉体的にしんどくなさそうなセクションを担当させてもらった。数も新規入院1名を含む5名と楽勝。
のはずだったんだけど、なんやかんやとあって結局ノンストップの夜。やったことの数は多くないのだけど、何せ時間がかかるものが多かった。傷口の手当が2件、新規入院の書類処理&点滴&抗生物質の投与、歩くのが非常に遅い要介助の患者さんなど。“バタバタ”とは言わないけど、ずっと何かをしていた。夕方になると頭痛と吐き気がしていたので、おそらく頭の働きも悪く、タイムマネージメントがよくなかったんだと思う。
続々と他の同僚が作業を終える中、一人で看護記録に追われていた私。情けないのう。

帰宅してホッとしたのか、ややグッタリモード。明日は休み。でも一日しかないのでダラダラして過ごしたくはないんだけどなー。来週のシフトはかなり不満。休みと勤務が一日おきに来て、金曜日から6連勤。私のシフト表を見た同僚が「スタッフの中で一番最悪なシフトをもらってんねー」と笑った。禿同。
私のポジションはやや微妙。シフトが組まれる際、シニアとジュニア看護師の割合が偏らないように工夫される。先輩の多くはお子さんがいるのでシフトに自由が利かないことが多く、イレギュラーなものにも「No」と言うことが多い。かつ曜日指定、時間指定のスタッフも多々。私は近頃、シニアナースの一人とみなされる機会が増えてきた。なのでほかにシニアナースがおらずジュニアが多いシフトにまわされる。シフトの時間にも曜日にもほぼ注文をつけない私は動かしやすいコマとして考えられているらしく、すき間・すき間に放り込まれ、どうも総合的に休みと勤務日のバランスを見てもらえてはいないよう。優先順位が低い?　たまにはいいシフトをもらえることもあるので、仕方ないのかなーと思うのだけど、体調が万全でないときにはちーと辛い。

とまぁ、愚痴を書いていても仕方ない。さっさと寝ていい休日を過ごそう。病は気から。気合いで乗り越えたるねん。

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