意識+知識で行動を変える

さて、人間の行動を変える実践的な方法を少し紹介したいと思います。 一番簡単なのは、 スバリ『恐怖を与える』です。 その前には、知識を与えてください。 知識を与えたのにも関わらず、改善されない時は、『あなたに問題がある？私の教え方？』と質問してください。 多くは従業員の意識に問題があります。 ①お時給 ②作業 の順番で頭の中は動いています。 その順番を入れ替えればいいのです。 仕事をして、初め . . . 本文を読む