雪！の天城山 峠から100M降りるとこれも有名な旧天城越えトンネル。重機もない明治38年に総石組でつくられた重厚なものでびっくりします。
さて、その日本人の幸福学の第一人者、前野隆司さんは誰にでも共通した幸福のゴール（方向性）を示している。
行政やUnicefが行う幸福への取り組みは外的な条件の方向性を示すのに対して、心的要因、つまり「気のもちよう」そのものの方向性を明確にしている。
それは４つの像（因子）で表される。
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第一因子 「やってみよう！」因子（自己実現の成長の因子）
・コンピテンス（私は有能である）
・社会の要請（私は社会の要請に応えている）
・個人的な成長（私のこれまでの人生は、変化、学習、成長に満ちていた）
・自己実現（今の自分は「本当になりたかった自分」である）
幸福に「やってもよう！」という積極的な気持ちの因子が重要であるいう。同じようにあと３つ。
第二因子 「ありがとう！」因子（つながりと感謝の因子）
・人を喜ばせる（人の喜ぶ顔が見たい）
・愛情（私を大切に思ってくれる人たちがいる）
・感謝（私は、人生において感謝することがたくさんある）
・親切（私は日々の生活において、手助けしたいと思っている）
第三因子 「なんとかなる！」因子（前向きと楽観の因子）
・楽観性（私はものごとが思い通りにいくと思う）
・気持ちの切り替え（私は学校や仕事での失敗や不安な感情をあまり引きずらない）
・積極的な他者関係（私は他者との近しい関係を維持することができる）
・自己受容（自分は人生で多くのことを達成してきた）
第四因子 「あなたらしく！」因子（独立とマイペースの因子）
・社会的比較志向のなさ（私は自分のすることと他者がすることをあまり比較しない）
・制約の知覚のなさ（私に何ができて何ができないかは外部の制約のせいではない）
・自己概念の明確傾向（自分自身についての信念はあまり変化しない）
・最大効果の追求のなさ（テレビを見るときはあまり頻繁にチャンネルを切り替えない）
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本シリーズのはじめに幸福とは何かをつかみにくいことを述べたが、歴史の浅い「幸福学」がここまで幸福の輪郭を鮮明にしていることは大きな成果であるように思う。
ではなぜ、この「４つの因子」なのか。何をよりどころとしているのだろう。
著名な哲学者や宗教のリーダーが書き残したものでもなく、小説家が主人公に言わせたことでもなく、日めくりカレンダーの格言でもなく、人格者の上司や親戚のおじさんが何かの折に語ることでもなく、幸福のあり様は広くオープンに最適解であることわかることである。
これからの幸福のあり方、各家庭の中でほんのりと灯されるようなものではなく、社会全体に伝播して行き得るような、共通の社会資本になりうるような。
幸福を直接探究する幸福学どんな方法論をつかうのか。
「４つの因子」成り立ち（生成過程）を見てみよう。
ただ、さすがに、様々な学問領域や調査結果を横断的に分析し、データは統計学で処理するなど専門的でここではアウトラインにとどめざる得ない。
① これまでのの幸福学で取り上げられたさまざまな幸福因子を４８項目とりあげる。（次回まとめます）
② それらから、取捨選択、結合？させて２９項目の因子を抽出し、アンケート用紙を作成
《２９項目》
楽観性、社会的比較思考のなさ、自己受容傾向、コンピテンス(強み)、自己実現尺度、人を喜ばせる傾向、ユーモア、自尊心、愛情、感謝傾向、将来への希望の強さ、勤労意欲、満喫傾向、思想・宗教があること、社会の要請に応えていること、自律性、熟達の程度、積極的な他者関係、心配ごとがないこと、個人的成長の程度、人生の意義の明確傾向、目標の明確性、親切さ、気持ちの切り替えが得意であること、自己概念の明確傾向、最大効果の追求のなさ、環境制御性、人生の目的の明確傾向、制約の知覚のなさ
③ これを男女750人ずつ、 5歳から79歳の5歳刻みの幅で同一人数に実施
④ 幸福度全体とそれぞれの因子との相関や、アンケート項目の同志の関連性を統計ソフトで分析。
⑤生成した関連性のつよい因子同志を４つにまとめて、名前を付けた。それが上の「４つの因子」である。
以上の考察は、次の論文に詳しい。
https://lab.sdm.keio.ac.jp/maenolab/RikaHasunuma_masterthesis.pdf
年長者や先輩に慰められて「気のもちようだよ」なんていわれることがあるが、幸福学は1500人へのアンケートと解析技術で「それはこんなことですよ」と実証してきている？
《参考》
前野隆司さんのYouTube。わかりやすく説明されてます。
https://www.youtube.com/watch?v=rqSA7LopF8Q&t=788s
さて、その日本人の幸福学の第一人者、前野隆司さんは誰にでも共通した幸福のゴール（方向性）を示している。
行政やUnicefが行う幸福への取り組みは外的な条件の方向性を示すのに対して、心的要因、つまり「気のもちよう」そのものの方向性を明確にしている。
それは４つの像（因子）で表される。
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第一因子 「やってみよう！」因子（自己実現の成長の因子）
・コンピテンス（私は有能である）
・社会の要請（私は社会の要請に応えている）
・個人的な成長（私のこれまでの人生は、変化、学習、成長に満ちていた）
・自己実現（今の自分は「本当になりたかった自分」である）
幸福に「やってもよう！」という積極的な気持ちの因子が重要であるいう。同じようにあと３つ。
第二因子 「ありがとう！」因子（つながりと感謝の因子）
・人を喜ばせる（人の喜ぶ顔が見たい）
・愛情（私を大切に思ってくれる人たちがいる）
・感謝（私は、人生において感謝することがたくさんある）
・親切（私は日々の生活において、手助けしたいと思っている）
第三因子 「なんとかなる！」因子（前向きと楽観の因子）
・楽観性（私はものごとが思い通りにいくと思う）
・気持ちの切り替え（私は学校や仕事での失敗や不安な感情をあまり引きずらない）
・積極的な他者関係（私は他者との近しい関係を維持することができる）
・自己受容（自分は人生で多くのことを達成してきた）
第四因子 「あなたらしく！」因子（独立とマイペースの因子）
・社会的比較志向のなさ（私は自分のすることと他者がすることをあまり比較しない）
・制約の知覚のなさ（私に何ができて何ができないかは外部の制約のせいではない）
・自己概念の明確傾向（自分自身についての信念はあまり変化しない）
・最大効果の追求のなさ（テレビを見るときはあまり頻繁にチャンネルを切り替えない）
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本シリーズのはじめに幸福とは何かをつかみにくいことを述べたが、歴史の浅い「幸福学」がここまで幸福の輪郭を鮮明にしていることは大きな成果であるように思う。
ではなぜ、この「４つの因子」なのか。何をよりどころとしているのだろう。
著名な哲学者や宗教のリーダーが書き残したものでもなく、小説家が主人公に言わせたことでもなく、日めくりカレンダーの格言でもなく、人格者の上司や親戚のおじさんが何かの折に語ることでもなく、幸福のあり様は広くオープンに最適解であることわかることである。
これからの幸福のあり方、各家庭の中でほんのりと灯されるようなものではなく、社会全体に伝播して行き得るような、共通の社会資本になりうるような。
幸福を直接探究する幸福学どんな方法論をつかうのか。
「４つの因子」成り立ち（生成過程）を見てみよう。
ただ、さすがに、様々な学問領域や調査結果を横断的に分析し、データは統計学で処理するなど専門的でここではアウトラインにとどめざる得ない。
① これまでのの幸福学で取り上げられたさまざまな幸福因子を４８項目とりあげる。（次回まとめます）
② それらから、取捨選択、結合？させて２９項目の因子を抽出し、アンケート用紙を作成
《２９項目》
楽観性、社会的比較思考のなさ、自己受容傾向、コンピテンス(強み)、自己実現尺度、人を喜ばせる傾向、ユーモア、自尊心、愛情、感謝傾向、将来への希望の強さ、勤労意欲、満喫傾向、思想・宗教があること、社会の要請に応えていること、自律性、熟達の程度、積極的な他者関係、心配ごとがないこと、個人的成長の程度、人生の意義の明確傾向、目標の明確性、親切さ、気持ちの切り替えが得意であること、自己概念の明確傾向、最大効果の追求のなさ、環境制御性、人生の目的の明確傾向、制約の知覚のなさ
③ これを男女750人ずつ、 5歳から79歳の5歳刻みの幅で同一人数に実施
④ 幸福度全体とそれぞれの因子との相関や、アンケート項目の同志の関連性を統計ソフトで分析。
⑤生成した関連性のつよい因子同志を４つにまとめて、名前を付けた。それが上の「４つの因子」である。
以上の考察は、次の論文に詳しい。
https://lab.sdm.keio.ac.jp/maenolab/RikaHasunuma_masterthesis.pdf
年長者や先輩に慰められて「気のもちようだよ」なんていわれることがあるが、幸福学は1500人へのアンケートと解析技術で「それはこんなことですよ」と実証してきている？
《参考》
前野隆司さんのYouTube。わかりやすく説明されてます。
https://www.youtube.com/watch?v=rqSA7LopF8Q&t=788s
