「選ばれる自治体へ！」茨城県境町役場職員への応募が劇的に増加しました！

地方創生がさけばれるなか、茨城県境町役場職員への応募が、劇的に増加させることに成功いたしました！
いままで、境町役場職員への応募倍率は多くて7倍、最近は4倍以下、少ないときは２倍、つまり２人に１人が合格するという状況でした。
そこで、多くの方に応募いただき、１０人から１人を選ぶ状況にするため、より優秀な人材を確保するために改善政策に取り組んだところ、昨年は応募82名、倍率約12倍(取り組み前は応募30名、倍率4倍)、今年は180人の応募があり、20倍を越える状況となっており、茨城県境町も選ばれる自治体となりつつあると実感しております。
これからの境町の未来をつくるのは職員の皆さんです。境町職員の住民サービスに対する意識向上のために、ひとりひとりに自覚・自立をしていただく、「改善・研修プログラム」を来年度は、茨城県をはじめ、麗澤大学、早稲田大学と共同して実施してまいります。