自分を激励？

女性社員が社長を強制わいせつで告訴…倉敷チボリ公園 (読売新聞) - goo ニュース

78億円もの累積赤字を抱える倉敷チボリ公園。
しかし社員の雰囲気が暗くなっては改善できるもんもできんようになる。
で、新年会の席で社員を激励。
さすが！社長さんは会社のことをよく考えてくれてるわ。

…って、コラー！！
なんでソファに押し倒して胸つかんだり、背後から抱きつくんが激励やねん！
「誤解を招いたとしたら残念だ」
って、誤解の招きようがないやろ、これは！
誰がどう見たってわいせつでしょう。

情けないおっさんやで。
社員を激励せんと、自分の下半身を激励してどうする！

新年度スタート！さあ頑張ろう！！

こんなタイトルつけたものの、頑張る気なんかこれっぽちもありゃしねえ。
オレの会社の4月1日付け人事。
これにはホント頭にきたで。
詳しくは書けないけど、今回の人事はオレら営業系社員を侮辱している。
プロ野球に例えたら、優勝できたのはフロントの功績、と言われたのに等しい。

会社の業績はオレら営業系社員が支えてるんや。
それをまったく評価しなかった今回の人事。
「ちくしょ～！だったら会社にオレらの力を認めさせてやる！！」
って思える人間ならええけど、オレは無理やね。
「頑張っても評価してくれねーんなら、オレ働くの辞～めた」って思うタイプやから。
つーか、実際そう思ってしもうたから月曜からもう仕事やる気なんかねーよ。

昔、「フロントがアホやから野球ができへん」言うた某野球選手がおったけど、まさにその心境。
上層部がアホやから仕事ができへんわ。マジで。