牧師の読書日記 

読んだ本の感想を中心に書いています。

12月8日(土) 「聖書に学ぶリーダーシップ③」 ジョン・ハガイ著

2012-12-08 08:50:28 | 日記

 一昨日と昨日は雪が降って風がとても強かった。用事があって運転をしたが、このような日は運転をしたくないものだ。おとなしく家にいるのにかぎる。


 さて聖書に学びリーダーシップ第6の原則は、「コミュニケーションの原則」だ。本からの引用。「リーダーシップは、ビジョンと共に始まります。そのビジョンに対する献身がミッションであり、次にそれに対する目標が設定され達成されることで実現します。しかし、リーダーはこれを孤立して行うのではないのです。リーダーの仕事は、ビジョンとミッションと目標を、愛と謙遜のうちに従う人たちに伝えることです。リーダーは伝達者でなければなりません。働きの分野によって、他の技術もあるかもしれませんが、リーダーは第一に何よりも伝達者でなければなりません。、、、、、言葉や文書によって効果的に伝達する能力は、おそらくリーダーの最も大事な資質です。」

 著者は効果的にコミュニケーションをするために必要な7つのルールを紹介している。
 1.効果的コミュニケーションの重要性を認識する
 2.あなたの聴衆を知る
 3.適切なコミュニケーションゴールを選ぶ
 4.先入観の障害を打ち破る
 5.知られていること、聴衆の経験していることに関連づけて話す
 6.あなたの主張を裏づける
 7.願望に訴えることにより行動の動機づけを与える


 コミュニケーション能力は本当に大切だと思う。それは説教にもあてはまる。自分のビジョンを話す時も説教する時も上記のルールを頭に入れてするならば、一方通行の話ではなくなり、より自分の話や考えが聞く人たちに伝わり共有してもらえるだろう。
 

 第7の原則は、「投資の原則」。本からの引用。「 投資の原則は、「もしあなたが投資したり何かを捧げるならば、何倍にもなって再びそれを受け取るようになる」と言います。、、、、リーダーとして、あなたは投資の原則を理解し実行すべきです。それに加えて、あなたのグループの人々の中に捧げる習慣を徐々にしみ込ませなければなりません。、、、、投資の原則は、キリストの言葉のうちに要約されています。「与えなさい。そうすれば、自分も与えられます。人々は量りをよくして、押しつけ、揺すり入れ、あふれるまでにして、ふところに入れてくれるでしょう。あなたがたは、人を量る量りで、自分も量り返してもらうからです。」 

 著者は投資のための十戒を列挙しています。
 1.神が供給者であることを認めよ
 2.神の御心に一致する限り、あなたが欲しいものに心を留め、欲しくないものは忘れなさい
 3.あなたが欲しいものを投資せよ
 4.手始めに投資せよ
 5.忍耐強くあれ
 6.時折収穫が悪くても、おじけづいてはならない
 7.あなたの心があって欲しいと思う所にお金を入れなさい
 8.喜びなさい
 9.結果を期待せよ
10.神に栄光を帰せよ


 投資の原則を一番理解しているのはアメリカ人だ。日本人はこれをあまり理解していないと思う。すなわちケチるのだ。ケチることにより得をする、もうかると考える。これがメンタリティーになってしまっている。残念なことだ。結局はそれで損をすることになるのに。キリストの言葉が真実であることを私は体験している。感謝なことだ。


 第8の原則は、「機会の原則」。本からの引用。「機会の原則は、「人生は障害の連続である。もしあなたが、どこにおいても機会を見るように自己訓練をしさえすれば、これらの障害はあなたの最大の機会への鍵を握っている。」と言います。、、、、障害は確かに存在します。そして、いつでも神はそれらから私たちが解放されるとは約束しておられないのです。しかしながら、神はいつでも私たちが失敗を祝福へと変えるよう助けてくださるのです。神の力のゆえに、すべての障害は機会となり得るのです。、、、、、神の下にあるリーダーは、障害を機会へと創造的に変える習慣を向上させて行きます。」

 人生に偶然は一つもない。すべては必然だ。もちろん自分の失敗によって刈り取っている結果はある。それは悔い改めなければならない。しかし、自分ではどうすることもできない自分にふりかかってくる出来事や環境に対しては、「これは自分が考えもしなかった良い機会となり得る」と考えることができれば本当に幸いだ。これに関しては私は訓練中だ。


 第9の原則は、「エネルギーの原則」。本からの引用。「エネルギーは、注目を引きつけます。エネルギーは、従う人々を引きつけます。情熱とエネルギーを示すリーダーは、他の人々の受容と信頼を得ます。エネルギーは、権威や興奮や成功や目的のある活動がどのようなものであるかを伝えます。エネルギーの原則は、本当のリーダーは、「力の活発な発揮」であり、「行動あるいは活動の容量」であるエネルギーをにじみ出さなければなりません。」

 続いて本からの引用。「あなたの力を徐々に弱め、エネルギーを空にする多くの要素があります。体重オーバー、運動不足、寝不足の習慣、抑圧、ストレス、そして緊張のすべてが、リーダーシップに与えるエネルギーを減らし、影響力を弱くするのです。」 

 著者はビジョンを実現するためにエネルギーは絶対に必要であると言い、エネルギーレベルの上げ方を5点挙げている。
 1.適切な食事
 2.運動
 3.適切な心構えを維持する
 4.否定的な感情を取り除く
 5.神との交わりの中を歩む

 先月のはじめ頃から犬の散歩が私の担当になった。農場(現在は雪が少し積もっている)の中を歩いて散歩するのは、運動不足の私には良いことだ。