今年１０月からパートなど非正規雇用の短時間労働者にも厚生年金が適用されるようになり、新たに加入した人が約２０万人に上ることが、日本年金機構の集計で分かった。
厚生労働省は対象者を約２５万人と見込んでおり、約８割が既に手続きを済ませたことになる。
厚生年金に加入すると、労使が折半で保険料を負担する。
費用を抑えたい企業や手取り収入の減少を避けたいパートらが、勤務時間を減らして対象から外れようとするのではないかと懸念されていたが、実際の影響は限定的だったとみられる。
従来は週におおむね３０時間以上働く人に限られていたが、従業員５０１人以上の企業では１０月から、（１）週２０時間以上働く、（２）賃金が月８万８千円（年収で約１０６万円）以上などの条件を満たす全ての人を厚生年金や健康保険に加入させることが義務付けられた。
年金機構によるとご１１月１０日までに全国で２万５７０６事業所の計２０万１１０３人人が新たに加入した。
