【作業場のおはなし】・・・「強い現場をつくるための条件！！」

作業現場の業務をしていると常にしっかりとした作業のできる
「強い現場」をつくりだす現場力というものが必要であると思います
　
現場の業務には3つの特性があるといわれています
業務がどんどんと増える「肥大化」
個人のやり方や経験値に固執してしまう「個別化」
革新や進化が生まれない「陳腐化」
これらのことを予防するために反する・・・
・保つ能力
・よりよくする能力
・新しいものを生み出す能力

「保つ能力」
現場を取り巻く環境がどんどんと変わる中で日々の決められた業務を確実に
遂行するとともに決められた価値を安定的に生み出す能力

「より良くする能力」
現場力の競争上の優位性を高めるために日々改善していく能力

「新しいものを生み出す能力」
日々の業務を遂行しながら現場での気づきをいかして新しい価値を生み出す能力

このようなことをしていくことで・・・そのうえに強い現場ｗつくるためには
「問題解決能力」「組織力」「差別化」などが必要です
現場での気づきを自発的に問題化することで組織全体で解決に取り組むというスタイルを
その活動の精度を高めていくことで他社以上に磨いていき他社との差別化をはかる

近年の現場力の低下傾向にあると聞きます・・・
現場から未来志向に未来に向かって進行していく現場
自分の会社や事業を創造していく場所であると思います

本日もありがとうございます
明日からもご安全に・・・！！