・・・一応、仕事もしてます。

今日は私の仕事の日。
昨日の時点では、今日は、またダンナと交代でお休みしなくちゃいけないかな、とあきらめていたが、息子の寝息を聞いていると、鼻の通りもよさそうだし、苦しくなさそうなので、保育所に連れて行くことにした。
1月から週に2日通いはじめているこの保育所。いまだに毎朝おいてくる時は、大泣き。（1分くらいだけど。）
泣いている息子をおいてくるのは、後ろ髪ひかれる気持ち。
それでも、仕事があるので、しょうがない。

今日は、どうしても休めなかった。
というのも、一年間の仕事の評価をする、いわば査定面接の日だったからだ。事前に、決められたフォームに自分の評価してほしい点、また、今後どういう点をがんばっていきたいか、などを書き出し、それに対して、上司が評価をする、というもの。

昨年1年間の産休が終わりそうになった頃、上司が電話をくれ、「仕事、どうしますか？」と。
フルタイムで戻る勇気のなかった私は、「パートタイムでなら・・・」とダメもとでお願いしてみた。
息子を預かってくれる保育所もなんとか探し、週2日なら、という条件。
無理だろうとあきらめていたが、上司が社長にかけあってくれ、めでたく復帰することができた。
本当にありがたい話。

しかし、復帰することが、知らず知らず自分の気持ちの上でストレスになっていたのか、私は体調を崩してしまう。
息子も、大勢の子供に接しているうちに、風邪だのいろいろなウイルスをもらってくる。
たった週2日なのに、お休みしたことが何回あっただろう。
それでも、私としては、できるだけ頑張ったつもり。（会社で吐いたりもした）

そして、本当に周りの方々に助けてもらった。
「お休みします」の心苦しい電話を、「大丈夫ですよ。お大事にね」とさらっと受けてくれた同僚や上司に、心から感謝しています。（って、これじゃまるで辞めるみたいだな）

…さて、その評価はと言うと…
ま、そんなもんでしょう、という感じ。
これで来年度のサラリーが決まってしまうのだが…。

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評価はさておき、今日同僚と話していて、
一昨日私が聞き取れなかった、息子の病名が判明。
どうやら、気管支炎だったらしい。
だから、苦しくて咳も止まらないし、
ご飯も食べたくなかったのかもしれない。
保育所でも、やはり咳をしていたという。
明日は、一日、家でゆっくりしよう。

＞写真は、オフィスの入っているビル。夕方、会社帰りに撮ったので、暗いしボケボケです…。