厳しいですね

インターネットの記事です。

https://toyokeizai.net/articles/-/236810

あの優良企業の大正製薬で４０歳以上の社員を対象に希望退職を募集したところ、対象者３０００人のうち、

3割の９００人が手をあげたようです。

４０歳以上といえば、子供の教育に金がかかる年代です。

会社自体は、景気が悪いわけではないのですが、先を考慮したようです。

希望退職といっても会社からの働きかけがあってのことだと推測します。

優良な企業でも人員カットとは、厳しいですね。

コストカットが目的なのでしょうが、30代の若い社員はどう思いますかね。