あおの気持ち

今となっては「「みんな頑張れ~」」かな
世の中ってプラマイゼロだから。自分が人のために損することを惜しまない。

やめてくれっちゅ~の(仕事)

2014-10-28 | Weblog
工事が始まりました。
今日は、工具類搬入のはず。なので立ち合いは要らない はずでした。

一ヶ月近く工事は続くので、今日は大切な日でした。
工事屋ではなくて一応サービスマンだから、設備更新の提案と客先打ち合わせの2件を予定していて
客先担当者とも訪問時間の約束済みでした。

朝、業者さんから電話が掛かってきて「時間有るから作業始めたい」と。
設備設置の基準になる線を引くと言うのです。

「現場に来ないのですか?」と聞かれ「「予定入れてるから」」と言うと
「困ったな~。図面見ても他車設備との取り合いがわからない」
心の中では「「だったら勝手に作業進めるな~」」と叫んでました。

客先との約束の時間は迫ってくるし、どう考えても現場に入る余裕はない。
事務所内でブツブツ言いながら、〝どっちの約束をキャンセルしようか”悩みました。
もう一つの約束も、現場に入るなら時間変更しなければ。

一つキャンセルして、一つ午後に変更できたので業者さんに電話
「「今から事務所出ます」」
何と言ったと思う? 「あ~建築屋さんが居たのでわかった」

呆れてしまった。 普通 投げかけてた問題が解決したら連絡くらいするでしょ?
トラックの手配もまだできてないってのも知らないだろうけど。

時間空けてしまったので「「一度現場に入ります」」と言って向かいました。

現場に着くと、集まって何かしてます。
話を聞くと「図面どおり壁心から栓を引くと、他社設備の芯と20mmずれてしまう。何とかならないか」と言う。
(図面見れるじゃん)
“何とか”と言われても、今更壁の位置を変えることなんてできない でしょ?
それを「何とかならないか」って言うこと自体がおかしい。

メジャー盛って、そこらあたりを一人でチェック。
連中は居なくなって、休憩時間w

結果は簡単なことでした。基準として計った場所が悪かった。
柱位置が20mmずれてる。建築ではよく有る話ですw
5人も居て分からないか? ってねw

その基準線から升目の線を引いて行きます。
手伝わずに見てました。最後どうするのか?と思って。

わたしなら、升目の線を引き終わったら対角(斜め)を計る。
床の凸凹は有るにしても、間違えるのは10cm単位だから 間違ってれば気づく。

今回の場合、基準にした線とは反対側にも建築さんが引いた線が有ったのでチェックしました。
(連中はしなかったけど)

ここまででも散々なのですが
この先 というか、その業者さんがこんなだと知らなかったのは わたしだけのようです。
今日の突然の電話で、事務所内で文句言いながら段取りしてても
誰も「代わりに行きましょう」なんて言わない。
関わりたくないって感じ。
責任者も居たけど、半分無視(笑ってるだけ)。

そんな業者にしてしまったのは誰だ?

思い出した
朝、業者さんが予定通り現場に入ったことを知ったのは、客先担当者からの電話。
「今日、入る日でしたか?」と。
工事初日じゃないのだから、普通担当者に連絡するでしょ。
まるで盗人(ぬすっと)です。

いくらいい仕事できる業者でも、それが欠けてると客先評価は0点。
何か失敗するとマイナス点です。

何か失敗してもマイナス点にならないように、挨拶はしなきゃ。
マイナス点でも気にしないだろう。後後苦労するのは連中じゃ無いから。

わたしだったら、その業者は使わない し、
次回こんな工事が有ったときは、工事責任者になんてならない。

連中のために苦労して、実を実らせるために更なる苦労。
だっら最初から思い通りに動かせる業者を使いたい。 ココにはいないけどw
それが辛いところ。
コメント

求刑 死刑(韓国)

2014-10-27 | Weblog
韓国の旅客船転覆事故の船長。

死刑は無い。たぶん判決は無期懲役。
じゃないと韓国人全員が〝あすはわが身”になってしまう。

考え方は一緒だろうから。


中国がやってるサンゴ漁
「「パクリ民族だからって言っても許せない。 無くていい連中じゃない?」」
頭数多いからって、何してもいいってこと無いでしょ。


北朝鮮
拉致してて、それは無いでしょ?

中国・韓国・北朝鮮
どの国も同じ。 加害者は自分なのに、被害者気取りで物言ってる。

アタマおかしくない?。

この国の官僚には 保育の経験が必要です。
じゃないと、そんな国相手に相手できないでしょ。バカバカしくて。

サンゴ漁は国交無いからか?
中国には国交なんて役に立たない。こちらが遠慮するネタにしかならない。

そんな連中。

中国が中国として有る意味が分からない。
迷惑なだけでしょ。
コメント

問題が湧いてくる(仕事)

2014-10-27 | Weblog
工事開始間近。

いつまでたっても社員さんがとトラック手配しないので仕方なく手配。
一日あたり20万円を越えるので社員さんにしてもらいたかった。

〝この工事はこの金額で”と言われてれば、その枠内で手配するのですが
今回は、そうではない。

業者であるわたしが手配して、払いは親会社ってのは 依頼書もないし おかしい。

で、手配には間に合いました が
運送業者から「トイレーラーではダメか?」と言ってきた。
小回りは効くけど、積み込みの場所が限られてて。

またあした客先担当者と相談。それと、工事業者とも。
当然積み込み場所は遠くなる。
文句言うんだよね~同業者だと思ってた業者さん。

先日「「業者なのに社員で工事責任者になれる人居なかったから仕方なく」」と言ってからは少し柔らかくなったけど
それでも、自分たちのことしか考えていない。

積み込み場所が制限されたら仕方ないでしょ?
それを「効率悪くなる」とか言うけどさ
そのちょっとした効率重視のために どれだけ苦労してることか。

「「仮置き場はココのスぺ―ス内に」」と言っても平気ではみ出すし。
謝ってばかり。
「「自分中心に物事進むと思ってるのなら大間違い。誰かが苦労してるから その環境が有るって思いもしないのか???」」
いつも叫んでます。心の中でw

今日も移設説の改造に行きました
本来は、その業者さんがすべきこと。 「改造?聞いてないな~」
その一言で〝この工事はまともに終わらない”と思いました。

その業者さん、今回の工事で軽く見積もっても受注金額の30~40%は利益になるはず。

先日、汚れた部材を洗いに来てました。
受付せずに、帰りも守衛所を無視。 態度は低い。

言われるのです「さっき車が入っていったけど、おたくの車?」って。
聞かれても、入るって聞いてないし。

何を盾に仕事してるかは知りませんが
思い付きで行動されて、すっごく迷惑してます。
謝り役は慣れてるけど、6月にココに来て そのユーザーのトラブル対応に数回来て
さらに信用重ねようとしてたのに。 

台無しです。 今後の工事でもプラス評価は見込めない。

工事業業者様様w
いつもこんなやりかただろうけど、わたしだったら こんな業者に頼まない。
道具は持ってるだろうけど周囲の苦労が多すぎる。

だったら、新規業者を探して苦労分で道具を揃えさせたほうが良い。
苦労分が その業者さんへの利益供与のように思える。


今回、移設工事なのですが 一部なので 残った設備は動かさないと。
電源・通信 その業者さんは一切関与せず。
分解して組み立てるだけなので、工事全体の30%くらいかな 作業工数は。

工事費に占める割合は、70%くらいじゃないかな 感じからすると。
赤字間違いなしです。

仕方ないのだけど、 前居たとこでは所長居なかったから 工事費知って外注費知って 親会社の赤字にならないようにやりくりしてましたが
社員さんが居ると、金銭的なものを教えてくれない。おおまかな金額は分かりますが。
で、責任者に聞きました「「工事費 あといくら有りますか?」」と
「100万」

嘘つき。

経費抑えたいのは分かるけど200万は有る。
けど、足りないし。

聞いた理由は、〝赤字にしないために”を提案するつもりでしたが
100万と言われたとき、「「あ~この人 まだわたしのこと信用してないんだ」」と思った。

アタマいい人なので、多分その200万をわたしが知ってることは分かってるはず。

ま、それ知ってることpを見越して言ってるだろうから、それなりの見積もりを作るしかない。
3月には戻るだろから無理言いたくないし。
コメント

試してみた(仕事)

2014-10-26 | Weblog
手伝いに来てくれてる社員
何るるにしても遅い。

今日は、2時間で終わるであろう作業を任せました。
当然 昼食時には終わってません。(3時間経ってるけど)
現場離れたと思ったら、ソトにも居ない。
タバコ吸うでもないのに・・・何してんだろ?

わたしも今日は早く帰りたかったので
「「早く帰りたいので15時には終わる?」」と聞くと「終わります」

15時に帰れると思ったのでしょう 午後からは普通に作業してました。

わたしは、一人で作業できる作業を後日にすることで15時目標
それでも終わったのは16時。

彼の作業は終わったけど、わたしの作業は残ってるw

彼も やればできるのに。


行動見てると、〝一つ作業終わっても また次の作業を言われるから”って感じです。
気にしてるのは時間。「早く定時にならないかな~」みたいな。
事務員じゃないのだから(失礼)w

こっちは、今日すべきことを考えて作業してる
なので彼と仕事してるとスキルアップになる。

一人分の仕事だけしてちゃ終わらないから。

人を使うのは難しい。
「「何やってんだ!」」なんて言うと来ないだろうし。
でもあれじゃ~ダメだと思う。
言い方悪いけど、サボリ癖がついてる。

〝同じこと何度もやってちゃ飽きる” 確かに。
でも、経験ってのは 同じことを繰り返すことで得られるもの。
過去の経験を生かせない。 と言うことは いつまで経っても初心者。

技術は初心者で、行動はベテラン
オカシイと思うけど。

たぶん彼は言うでしょう
「○○さんの作業は早い」と。

そりゃ早いよ。終わらせないとならないという責任感有るから。
「「あんたの作業見てると1.5倍速く行動しないと終わらない」」

予定作業終わらなかったので
わたしに彼の1.5橋の能力は無いってことになります。
コメント

変わらないね(仕事)

2014-10-25 | Weblog
今日とあすは部品交換
いつもの人しか来てくれないので二人で作業。

午前中は二人で作業
半日じゃ終わらないと思ってた作業が終わった。
午後からは各自が部品交換。

やっぱ効率落ちる
なんなんだろね~。

4ヶ所有るので一人2ヶ所 だと思うけど
途中で姿が消えるw

作業遅いから余計頑張ってほしいのに
17時過ぎに2ヶ所の作業を終え「「切りが良いところでやめようか」」と言ったとき、彼は一つ目をまだやってる。

一人作業になるとダメな人。
根気が無いのかな~。材料や工具を取りに行くことで気分転換してるように見える。
「「だったらタバコ吸えばいいのに」」

メリハリは付きます。次の休憩まで仕事頑張るって。


人の健康云々に言えませんが
彼はメリハリがない。 タバコ吸わないと決めてるなら、何か自分で探すべきなのです。
ノホホーンと一日が何となく終わる そりゃ自分はいいでしょうけど。
工事なんてしてると、10時の休憩でタバコ吸いながら工程考えて、12時でまた工程考えて、15時で今日の作業やめ時を考えて
17時で、あしたの予定を考える。

タバコ吸いながら。

タバコ吸わなくても死ぬ
だったら今目の前にある作業を終わらせるためのタバコは有りだと思う。


親会社さんからは「助けてくれる人を作れ」と言われてます。
ありがたいのですが、「「今 そう言ってるけど前は違ってない」」
前は「入れることは認めない」と言ってました。だから縮小したのに「今入れないと後手後手になってしまう」と言う。

そうさせたのは誰なのか?

責任者が変わると方針が変わる
本気で勝負する気にはならない。


あしたは、彼に二つ目の作業までさせて
わたしは次の作業。 これは今日の作業を終えて考えたこと
次の作業を一人でするにはどうしたらいいか など。
で、自宅に帰ると「野菜食え~」「送られてきたナシ食えー」「飲みすぎるな」
考え事してるのにウルサイ。

気を使ってくれて「仕事で悩んでるのか?」なんて言ってくれたから 「「きょう終わらなかった分を含めて、あした終わらせるにはどうすればいいか考えてる」」と言うと
「お前の仕事のことは分からん」 だったら聞くなw

分からないと思う
親の知識の中に、わたしがしてる仕事は無い。
営業・機械・制御・建築・土木・電気  営業は営業。機械は機械。制御は制御。だけど
ぜ~~んぶやってるから。

当然、広く浅くw
じゃないと、こんな立場に居ない。
ゼネコンを小さくしたようなものだけど、工数で頑張ってる。

グリーンファイル
ミソクソです。ゼネコン関係は入場者全てに求める。

あおれを作成するのに掛かる労力
うちの親会社は見て無いし、

書類作ったからって事故減らないだろうし。
だったら、書類チェックにベテランを充てるのではなく、現場巡回を重視したほうがいい。

ゼネコンの現場で作業したことがありますが
現場に居るゼネコンの担当者は若い。

古株を見るのは、事務所と朝礼のとき。

業者に作業者管理させてて、 その管理者は書類作成に忙しくて
事故が減るなんて思えない。

労基署の仕事なんて、PLCでもできる。
一つの事案から対策を周知法令化。
理想を強制するのは仕事だと思ってるから始末に終えないのだけど

ダブルフック
経験したこと有るのかね~。決めた人たち。

安全帯で助かったって事例 聞かないけど?
ダブルフックは重たい。その重さで落ちる人と そうで無い人の比率は?
一つの事故を無くすために規制は強化されますが
「「落ちる人は落ちる」」

じゃないと、落ちない人が落ちてしまう。
コメント

化石発見?

2014-10-24 | Weblog
10m超える生物らしい。
(骨の太さは知りませんが)

この地球上で一番デカイ生物は?
ゾウかな?サイかな?

(骨の太さでわかるだろうけど)
今でいうメタボな像やサイが居たとしたら、どうなってる?

野生じゃ生きていけない。

当時ペットとして飼われてた?
それも無いと思う。

もし、その化石が海で生息してたのであれば その大きさに納得ですが
地上に生息していたと推測するのであれば、無理がある。

学者連中は理由を知ってるだろうに
言わないのは今後のことを考えてなのか。それともサラリーマンだからか。


もし、月が地球に落下したらどうなる?
恐竜時代に月はどこに有った?

多分、もっと遠い場所に有ったと思う。


「だるまさんが転んだ」
月はそんな感じ(役目)に思える。
簡単にいうと、月は地球が誰かにとって要らない星になったときのバクダン。
コメント

火山

2014-10-24 | Weblog
霧島連山で警戒 硫黄岳でしたか。
噴火するかも?

かも。
でも、だったら新燃岳があれだけの大噴火したときに黙っちゃ~いなかったでしょ。

思うのは、火山が連なるのは何故なのか?
川や池で水面に石を投げてチョンチョンチョンと
例えは違いますが、そんな感じで末端に行くほど小さくなる

そんな感じで連山になるとしたら
なぜそうなるのか?
マグマが斜めに上がってきてるから。

サツマイモのようなもので、横に走る茎からポツプツと芋ができるように。
じゃ~なぜ途中に有る過去噴火した火山から噴火しないのか?
硬いからです。
噴火したことが無い土のほうが塊じゃなく柔らかいから。

桜島は、たぶん下から上に向かって上がって来てる。
だから、固まる暇なく噴火してる。

今回の情報から思うには、その噴火は無いと思う。
地下で何かしらの変化は有っても。
有るとしたら、新燃岳の再噴火。か、連山が延びる。

富士山は、頂上から噴火することは無いと思う。
あれだけの火山だと思っても、山梨県側に行こうとしても栓されてると推測すると
溜まった圧力が富士山噴火に至るとは思えない。

有るとしたら、伊豆諸島側の大涌谷でしたか そのあたり。

霧島は伸びてるけど、富士山がもし同じなら 逆に供給源に近いほうで噴火するかも。

地下に富士山を支えてる何かが有るのだから
(氷山。見えてる部分は1割)

地震なんてどこでも起こる。
プレート原因だのが云々
だったら、ごく浅い震源地は?

過去の断層。何かで切ったようになってるのはなぜ?

学者の頭の中も不思議に思うけどw
コメント

買ってしまった

2014-10-24 | Weblog
ネットってのはスゴイね
簡単に注文できて、商品が届いてしまうw

今回の買い物は、ガスコンロ。

自宅のコンロは、最低ランクでも一応システムキッチン。
バーナーが腐食してしまって、部品は手に入らない。

配管工事を依頼して、普通のコンロにしようと思っていたのですが
工事費は2万円くらいかな~。コンロも2万円くらいかな~。
見積りしてくれるとこ探したりしましたが面倒になってしまって

代替品(約8万円)を探しました。

ネットで探すと〝税込6万円で買える?買うしかないでしょ”

工事は自分で。
ガス工事は危険ですが、昔ガスプラントで働いていたので怖さ知ってるし
配管接続にシールテープじゃ~不安だってことも知ってるから。

安全基準は昔と違うだろうし、仕方ない。

ついでに給湯機の購入も考えてましたが
(太陽光温水器の銚子悪いので)
ついでで無けりゃ、まだいいか。 わたしがガマンすれば済むことなので。

温水器は、どこ探しても標準工事費込みで20万円以上。
電気工事は別途だろうから、25~30万円は掛かると思う。
その便利さに25万円は使えない。
コメント

マタニティハラスメント?

2014-10-23 | Weblog
大騒ぎしてるけど、自分を要らない人だと言ってるようなもの。

役職者、たとえば部長職だとして
その職が重要職で有ると思うなら、自分が抜けることで業務に支障が有ると思うなら
代わりの人を充てるのは当然で、一時期退いてほしいと会社が思うのも当然。

これは産休だけではなく病気でも同じ。

登ってきて掴んだ役職。
もう燃え尽きた?

そう見える。
燃え尽きた人が部長に戻っても どうだろ
辛いだけだと思う。

戻る気が有れば裁判なんてしない。

戻る気が無いから在職中の役職をネタに絞りだそうとしてるようにしか見えない。

出産後もその会社で働きたいのであれば、掃除婦からでもいいでしょ。
頑張れば出世は早い。
わたしはそう思う。

自分が思うように会社を動かしたいなら起業すればいい。

雇われ人が会社を責めるのは、辞めるとき。

報道では〝誰でも権利はある”と言うけど
真に受けてると、その会社に復帰どころか再就職でさえできなくなる。

アメリカナイズされた裁判好きの人なんて、雇う会社なんて国内には無いでしょ。

哀れだと思うよ。今しか見てない連中を。
コメント

マタニティハラスメント?

2014-10-23 | Weblog
大騒ぎしてるけど、自分を要らない人だと言ってるようなもの。

役職者、たとえば部長職だとして
その職が重要職で有ると思うなら、自分が抜けることで業務に支障が有ると思うなら
代わりの人を充てるのは当然で、一時期退いてほしいと会社が思うのも当然。

これは産休だけではなく病気でも同じ。

登ってきて掴んだ役職。
もう燃え尽きた?

そう見える。
燃え尽きた人が部長に戻っても どうだろ
辛いだけだと思う。

戻る気が有れば裁判なんてしない。

戻る気が無いから在職中の役職をネタに絞りだそうとしてるようにしか見えない。

出産後もその会社で働きたいのであれば、掃除婦からでもいいでしょ。
頑張れば出世は早い。
わたしはそう思う。

自分が思うように会社を動かしたいなら起業すればいい。

雇われ人が会社を責めるのは、辞めるとき。

報道では〝誰でも権利はある”と言うけど
真に受けてると、その会社に復帰どころか再就職でさえできなくなる。

アメリカナイズされた裁判好きの人なんて、雇う会社なんて国内には無いでしょ。

哀れだと思うよ。今しか見てない連中を。
コメント