とんでも トンチンカンメールを送った本人からは
何の音沙汰も無し
同じメールを受け取った同僚にも無し
その間
会社側に
謝罪を入れ
とりなしてもらい
対外的に 理解してもらうための
メール原稿を作り
確認してもらいながら発信
そのメールは
一斉メールなので トンチンカンちゃんも
受け取っているはずだけど
コメント無し
そもそも
トンチンカンちゃんが
発端で起こした不始末を
不始末じゃないように
一斉メールにする事で 呼びかけメールにしただけでも
評価して欲しいけれど
同僚と
会社側から 感謝はきたけれど
まあ
感謝してもらおうじゃ いけないか
でも、
本人も
ミスに気づいているはず
いて欲しい
ミスをしたら 謝る
その 対応策が わからなければ
素直に聞けばいい
そうすれば
こんな事にはならなかった
おばばが
うまく とりなした ラッキー
なのか
私は 何もミスしてません
なのか
または
メールから
会社及び対応策が
あまりに迅速な展開を見せたため
ついてこれないのか?
いやぁ
そんな はずは無いわ
トンチンカンちゃんが 何かすると
私のところに クレームが来てました。
おばばから 言ってやってください
おばばが 教えてやってください
いやぁ
もう 無理
でも
きっと トンチンカンちゃんは
要領が いいのね
だから きっと 今迄も
誰かが尻拭いしてた
そう
要領の悪い
私のような者が
世の中って
得てしてこういうことあります。
なぜ?
という人が スイスイ生きてて
そういう人には
要領の悪い
貧乏くじをその人に代わって引く相手がいるのよ
要領の悪い私が
アホやねん
何の音沙汰も無し
同じメールを受け取った同僚にも無し
その間
会社側に
謝罪を入れ
とりなしてもらい
対外的に 理解してもらうための
メール原稿を作り
確認してもらいながら発信
そのメールは
一斉メールなので トンチンカンちゃんも
受け取っているはずだけど
コメント無し
そもそも
トンチンカンちゃんが
発端で起こした不始末を
不始末じゃないように
一斉メールにする事で 呼びかけメールにしただけでも
評価して欲しいけれど
同僚と
会社側から 感謝はきたけれど
まあ
感謝してもらおうじゃ いけないか
でも、
本人も
ミスに気づいているはず
いて欲しい
ミスをしたら 謝る
その 対応策が わからなければ
素直に聞けばいい
そうすれば
こんな事にはならなかった
おばばが
うまく とりなした ラッキー
なのか
私は 何もミスしてません
なのか
または
メールから
会社及び対応策が
あまりに迅速な展開を見せたため
ついてこれないのか?
いやぁ
そんな はずは無いわ
トンチンカンちゃんが 何かすると
私のところに クレームが来てました。
おばばから 言ってやってください
おばばが 教えてやってください
いやぁ
もう 無理
でも
きっと トンチンカンちゃんは
要領が いいのね
だから きっと 今迄も
誰かが尻拭いしてた
そう
要領の悪い
私のような者が
世の中って
得てしてこういうことあります。
なぜ?
という人が スイスイ生きてて
そういう人には
要領の悪い
貧乏くじをその人に代わって引く相手がいるのよ
要領の悪い私が
アホやねん