00:03 from web
人生は一度切りだし,時間は不可逆なので,ある要因の影響がチャンスレベルかどうかを確かめることすらできないし,要因はつねに複合的なので,大筋であっても指針を示すことは困難だ。随伴性が高まる環境を,といっても,どこにクリティカルなポイントがあるのかを事前に予測するのは難しい。
00:11 from web
という不確かさの中で,ある程度の確実性をもって語れるものを,リソースと呼ぶのだとしたら,確かに不毛さをある程度避けることはできるのかもしれない。
00:16 from web
虐待のニュースを聞くといつも気が重いのは,僕は人格者だから虐待しないんじゃなくて,虐待せずにすんでいるに過ぎない,としか思えないからで,ある種の負い目のようなものを感じてしまう。まるで自分の虐待を押しつけてるかのような。ウーム。
00:19 from web
逃げ道が多いだけに過ぎない,ただのボンクラなんですよ。
00:23 from web
と思うとき,「自分の持つリソース」を超える場合,自分はどうするのか,と想像すると,はなはだ心もとないなと思うのです。
00:30 from web
自己責任という言葉はヤなんだけど,それはそれとしても,どっかで腹はくくらにゃならん。落とし前をつけにゃならん。人に言われるからではなくて。でもそれに言いえて妙な言葉がまだわからない。なかなかねえ,難しいですねえ。
09:21 from web
とてもわかる。でもわかった上で,銭ゲバとヒステリーが対立するとき,僕はヒステリーの側に立ちたいと思います。
09:28 from web
人は,基本,他人のためにお膳立てなんてしてくれないよね。自分が得する場合を除いては。だから,お膳立てが悪いと文句をいっても詮無いことです。
09:33 from web
「イイネ!」と押してみた!
10:03 from TweetDeck
下も……脱ごうか……でセクハラ裁判! RT @joefromyamagata 部下にスーツを着させて仕事させてる会社の上司に罰則を!リクルートスーツの上着を面接中に「脱いでください」と指示しない人事部に罰則を!
10:19 from Tweet Button (Re: @joefromyamagata)
@joefromyamagata マジレスすると,ノーネクタイの合意はすんなりいったのに,順番が逆だとは思います。なお,編集は,そもそも服装が乱れてるので,シャツインであれば,ポロシャツまではギリOK。
10:21 from web
下だけ! RT @cocorosh むしろ、下だけ脱ごうか… RT psypub: 下も……脱ごうか……でセクハラ裁判! RT @joefromyamagata リクルートスーツの上着を面接中に「脱いでください」と指示しない人事部に罰則を!
10:27 from TweetDeck (Re: @joefromyamagata)
@joefromyamagata スーツお断り,って張り紙でも出せばいいのにね。あと就活生にひとこと言うとすれば,電車や徒歩で移動中は,上着脱いだほうがいいぞ,ということ。
10:29 from TweetDeck
また,タカハシ先生にはるにゃんさんが晒されとるな……。2日に一度はみるぞ,都市伝説原典。
11:02 from Paper.li
the psypubune is out! http://bit.ly/hmuJk4 ? Top stories today via @moriteppei @kasa12345 @cfn32tu
11:06 from TweetDeck (Re: @naga_maki)
@naga_maki ちょっと情緒的で,恥ずかし限りなんですが,ただ一般的な反応としては,虐待=DQN/モンペみたいな内面の話にされやすいかなと思ってます。SWでは外面重視だからこそ内面を,はナルホドです。ナルホドというか,そらそうか,というか。
11:07 from TweetDeck (Re: @naga_maki)
@naga_maki 一方で,内面・外面というのは,意外と切り分けにくいな,とも。同一視されるのもわかるきがして,availableなresourceを実際に使う能力,となると,体制の問題なのか,啓蒙の問題なのか,あるいは両方の問題なのか……。
11:08 from TweetDeck
@naga_maki 少しズレますが,金持ちの子弟がしばしば「金持ちに生まれたのも才能のひとつ」と,外面を内面化してることがあって,なるほどうまいこというなと,そういうことも思ったりもしつつ,グルグルと……。
11:10 from TweetDeck (Re: @joefromyamagata)
@joefromyamagata まあでも冷静に考えて,街中に面接官はいないから,ちょっと過剰かな,と。どうせ室内はある程度涼しいから,室内だけならJKT着用は苦にならないと思うしね。まあでもいずれにせよ,ドレスコードが四角四面過ぎる。「省エネスーツ」とか生まれる所以かなと。
11:20 from web
省エネスーツをバカにすると怒る人,誰だっけ?
11:22 from TweetDeck (Re: @naga_maki)
@naga_maki 公的なリソースが,私的なネットワークの中にうまく吸収され,私的なリソースとなって日常に溶け込む,というのは,簡単なような/難しいような,自然にやってるような/意識して努力しているような,よくわからんですね。
11:23 from TweetDeck (Re: @moe_zou)
@moe_zou いやフォロワーの人にいたんですよ。自虐交じりでしたけど。
11:28 from TweetDeck (Re: @moe_zou)
@moe_zou いや,あれは笑えますよw まさに日本的なドレスコードの感覚と思いますw
11:41 from TweetDeck (Re: @moe_zou)
@moe_zou BizPoloは僕も欲しい!
11:42 from TweetDeck
善性を高め,邪性を忘らしめる,環境設定
by psypub on Twitter
人生は一度切りだし,時間は不可逆なので,ある要因の影響がチャンスレベルかどうかを確かめることすらできないし,要因はつねに複合的なので,大筋であっても指針を示すことは困難だ。随伴性が高まる環境を,といっても,どこにクリティカルなポイントがあるのかを事前に予測するのは難しい。
00:11 from web
という不確かさの中で,ある程度の確実性をもって語れるものを,リソースと呼ぶのだとしたら,確かに不毛さをある程度避けることはできるのかもしれない。
00:16 from web
虐待のニュースを聞くといつも気が重いのは,僕は人格者だから虐待しないんじゃなくて,虐待せずにすんでいるに過ぎない,としか思えないからで,ある種の負い目のようなものを感じてしまう。まるで自分の虐待を押しつけてるかのような。ウーム。
00:19 from web
逃げ道が多いだけに過ぎない,ただのボンクラなんですよ。
00:23 from web
と思うとき,「自分の持つリソース」を超える場合,自分はどうするのか,と想像すると,はなはだ心もとないなと思うのです。
00:30 from web
自己責任という言葉はヤなんだけど,それはそれとしても,どっかで腹はくくらにゃならん。落とし前をつけにゃならん。人に言われるからではなくて。でもそれに言いえて妙な言葉がまだわからない。なかなかねえ,難しいですねえ。
09:21 from web
とてもわかる。でもわかった上で,銭ゲバとヒステリーが対立するとき,僕はヒステリーの側に立ちたいと思います。
09:28 from web
人は,基本,他人のためにお膳立てなんてしてくれないよね。自分が得する場合を除いては。だから,お膳立てが悪いと文句をいっても詮無いことです。
09:33 from web
「イイネ!」と押してみた!
10:03 from TweetDeck
下も……脱ごうか……でセクハラ裁判! RT @joefromyamagata 部下にスーツを着させて仕事させてる会社の上司に罰則を!リクルートスーツの上着を面接中に「脱いでください」と指示しない人事部に罰則を!
10:19 from Tweet Button (Re: @joefromyamagata)
@joefromyamagata マジレスすると,ノーネクタイの合意はすんなりいったのに,順番が逆だとは思います。なお,編集は,そもそも服装が乱れてるので,シャツインであれば,ポロシャツまではギリOK。
10:21 from web
下だけ! RT @cocorosh むしろ、下だけ脱ごうか… RT psypub: 下も……脱ごうか……でセクハラ裁判! RT @joefromyamagata リクルートスーツの上着を面接中に「脱いでください」と指示しない人事部に罰則を!
10:27 from TweetDeck (Re: @joefromyamagata)
@joefromyamagata スーツお断り,って張り紙でも出せばいいのにね。あと就活生にひとこと言うとすれば,電車や徒歩で移動中は,上着脱いだほうがいいぞ,ということ。
10:29 from TweetDeck
また,タカハシ先生にはるにゃんさんが晒されとるな……。2日に一度はみるぞ,都市伝説原典。
11:02 from Paper.li
the psypubune is out! http://bit.ly/hmuJk4 ? Top stories today via @moriteppei @kasa12345 @cfn32tu
11:06 from TweetDeck (Re: @naga_maki)
@naga_maki ちょっと情緒的で,恥ずかし限りなんですが,ただ一般的な反応としては,虐待=DQN/モンペみたいな内面の話にされやすいかなと思ってます。SWでは外面重視だからこそ内面を,はナルホドです。ナルホドというか,そらそうか,というか。
11:07 from TweetDeck (Re: @naga_maki)
@naga_maki 一方で,内面・外面というのは,意外と切り分けにくいな,とも。同一視されるのもわかるきがして,availableなresourceを実際に使う能力,となると,体制の問題なのか,啓蒙の問題なのか,あるいは両方の問題なのか……。
11:08 from TweetDeck
@naga_maki 少しズレますが,金持ちの子弟がしばしば「金持ちに生まれたのも才能のひとつ」と,外面を内面化してることがあって,なるほどうまいこというなと,そういうことも思ったりもしつつ,グルグルと……。
11:10 from TweetDeck (Re: @joefromyamagata)
@joefromyamagata まあでも冷静に考えて,街中に面接官はいないから,ちょっと過剰かな,と。どうせ室内はある程度涼しいから,室内だけならJKT着用は苦にならないと思うしね。まあでもいずれにせよ,ドレスコードが四角四面過ぎる。「省エネスーツ」とか生まれる所以かなと。
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省エネスーツをバカにすると怒る人,誰だっけ?
11:22 from TweetDeck (Re: @naga_maki)
@naga_maki 公的なリソースが,私的なネットワークの中にうまく吸収され,私的なリソースとなって日常に溶け込む,というのは,簡単なような/難しいような,自然にやってるような/意識して努力しているような,よくわからんですね。
11:23 from TweetDeck (Re: @moe_zou)
@moe_zou いやフォロワーの人にいたんですよ。自虐交じりでしたけど。
11:28 from TweetDeck (Re: @moe_zou)
@moe_zou いや,あれは笑えますよw まさに日本的なドレスコードの感覚と思いますw
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@moe_zou BizPoloは僕も欲しい!
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善性を高め,邪性を忘らしめる,環境設定
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