会社を辞めるのではなく会社を変えよう！コナカ第１１回団交予告

写真＝組合事務所で打ち合わせるコナカ支部役員ら

退職を考えているコナカ社員の方々へ。
あきらめず、団結して、会社を変えよう！

「いっそコナカを辞めてしまいたい」。私たち全国一般東京東部労組コナカ支部には、組合に入っていないコナカ社員からこんな声をしばしば聞きます。冬のボーナスが出たらすぐに辞めるつもりだという切迫した相談もあります。

ある社員はこう言います。「コナカの低賃金では生活が苦しい」。別の社員はこう言います。「上司のパワハラにもう耐えられない」。そのほかにも「有給休暇が全然認められない」「残業代がつかなくて収入が減った」「このままでは家族を養っていけない」「本社からの上意下達の命令ばかりで現場からの意見が通らない」……。だから、退職を考えているというのです。

いずれも深刻な悩みです。当然の怒りだと思います。将来への不安も大きいでしょう。辞表を会社や上司に叩きつけたい気持ちもよく分かります。

しかし、私たちは退職を考えているコナカ社員に何とかコナカにとどまってほしい、と呼びかけています。そして、コナカ支部とともに立ち上がって、いっしょに労働条件や職場環境の改善にがんばってほしい、と訴えています。

なぜなら、みなさんが抱えている疑問や不満は、すべて改善できる問題です。間違っているのは、みなさんではなく会社の方です。我慢して働く必要もなければ、自ら辞める必要もありません。働き続けながら、なおかつ正しいことを求めて会社を変えていく道があります。それが労働組合です。

実際、コナカに労働組合（東部労組コナカ支部）が誕生して以来、未払い残業代など１３億７０００万円を会社から取り戻したり、すべての店長を管理監督者から外し残業代支給の対象にしたり、多くの成果を勝ちとっています。

まだまだ改善すべき問題が山積しているのも事実ですが、社員が団結すれば実現できないことはありません。安心して家族が生活できるだけの賃金を得ることもできます。理不尽なパワハラを職場から撲滅することもできます。

多くの従業員の声と行動によって会社を変えることができるのです。コナカには勇気を持って立ち上がったコナカ支部の仲間がいます。いっしょに悩み、苦しみ、喜べる仲間がいます。どうかあきらめず、自らの手で労働条件を向上させ、誇りが持てる職場にしていきましょう。コナカ支部は、あなたの参加を心から待っています。

コナカの次回（第１１回）団体交渉は１２月１９日（水）午後５時１５分から、東京駅近くの会議室で開かれます。今年最後の団交です。ぜひ、多くの注目と声援をよろしくお願いします。