自分以外のチームメンバーが
何を考え、どのような行動をしているのかが理解できていて
その行動が目的（ゴール）に向かっていることが伝わってくると
安心するし、自分も行動する勇気になります。
だから、メンバー同士の意思の疎通が必要なんです。
これがないと…
他のメンバーが何をしているのか、何を考えているのかわからない
自分がやろうとしていることが正しいのかもわからない
でも、行動しなきゃいけないから行動する
不安を抱えたままの行動は実力が発揮できない
チームとして成果が出ない
って、なるんですよ。
メンバー同士の意思の疎通をはかり
できればそれをお互いに認め合うような風土があると
チームとしての結果が伴ってくると思いますよ。。。