（討議するＨＴＳ支部役員）労働者代表の方は絶対に36協定を出さないで下さい。36協定がないと会社が「みなし労働時間」を強行することは難しいのです！＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
＜36協定について＞みなし労働時間制の規定によって算定される労働時間が法定労働時間を越える場合には、労基法第36条に基づく時間外労働に関する協定が絶対に必要です。逆に言えば、36協定 . . . 本文を読む
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