優先すべき事項。

参観日に私がやってること。

駐車場管理。
小さなお子さんのお相手。

それは私の正規の業務…じゃないような気がしてたんですが…。

特に、依頼されてやってる駐車場はともかく、ただ単に私が放っておけないからってだけでやってる、小さな子のお相手は、たぶん正規の業務じゃないよね。

でもなんか。
なんか。
今日の話を聞く限りでは、どちらも私の仕事として認識されてるっぽいのかな…。

司書としての出張と、やる人がいないから頼まれる駐車場管理や、なし崩し的に図書館が使われちゃうからやらざるを得ない小さいお子さんのお相手。
どっちが私にとって正規のお仕事なんでしょうか。

司書としての出張をするために、駐車場管理や、小さな子のお相手をどうするかってことを、私が調整しなくてはいけないんでしょうか。
もともと、私の仕事なのかどうかわからないことのために、司書としての出張を取りやめなきゃいけない可能性があるのでしょうか。

別に止める必要があるならあるで、それはいいのだけど…。
司書としての出張の調整のために、まだ頼まれても無い、駐車場などの雑務はどうするの？って私が尋ねて回るの？

それって普通なのかな。
確かにいつも私がやってるけど、私である必要は特にないんだよね…。
それを先回りして尋ねて調整するの？

なんか…逆に気まずくない？

わかんない。
私がおかしなこと言ってるのかもしれないけど。

私の尋ね方や、タイミングが悪かったのかもしれない。
私が何を尋ねたかったのか、私が何を気にしていたのか、それをきちんと理解してもらえなかったのかもしれない。

だけど…。
当然のように…。
まるで当たり前のことのようにそれを言われるとは。

町職という立場で、なんだか職員の認識もまちまちな私のお仕事の調整を…。
それは確かに私がやるべき仕事なんだろうけど、私自身が動きづらいと感じる状況のときに、それを調整してもらえる人間が…。

学校の最高責任者で、町と直接話ができて、一番私の立場を正確に認識してるあの方が…。

そう言われるなら、もうどうしようもないじゃない。


わかんないけどね。
司書だろうがなんだろうが、学校職員なんだから。
それなら出張より、学校内の整備の方が重要。
そういう考え方のほうが正解なのかもしれん。


んー。
小さい子のお相手とか、やる必要すらないのかもしれないけどね。
でもさ。
参観授業や懇談会の間、うろうろして、走り回ってるお子さん方…だれも見てなくて、危ないことでもなんでもやっちゃうお子さん方を放置しておける？
場所的に一番良い場所にあるから、自然に待機場所として使われる図書館で、お子さん方が好き勝手に本を出し散らかし、はしゃぎまわってるのを放置しておける？
図書館って、そんなに安全なところじゃないよ？

図書館管理的にも、安全管理的にも、放置なんてできないよ。


まあ、私がそれを、勝手に判断して勝手に見てるのが悪いんだろうけどね。
「安全管理どうするんですか？」って尋ねておくべきなんだろう。
私が見てたって、怪我するときは怪我するし、そのときに私には何の権限も無く、何の責任も負える立場に無いんだからね。


でも、知らない訳じゃないと思うんだけどな。
私が何をしているか。何のためにしているか。


やっぱりやり方が悪いんだよな。私。

わかんない。
私がおかしいのかもな。

でもなんか。
疲れた。