テレワークは哀れなサラリーマンを救えるでしょうか

　テレワークは哀れなサラリーマンを救えるでしょうか

　　

　新型コロナの影響で
　テレワークで働き方を変えようという
　動きが進んできました。
　テレワークとは「tele=離れたところ」と「work=働く」を合わせた造語で
　「情報通信技術を活用して、場所や時間にとらわれない
　柔軟な働き方のこと」だそうです。

　　　

　思い出すのは以前勤めていた製造販売業のT社ですが、
　営業の支店が関東に12ありました。
　営業販売員は転勤が頻繁にあり
　家族暮らしでも容赦なく転勤命令が出ます。
　通勤3時間以上の営業販売員が身近に2人もいました。
　なんと往復6時間以上の車通勤です。
　それでも家族の事情や新築したためとかで
　通勤しているのです。
　・・・・・・
　サラリーマンはなんと哀れなのでしょうか。
　家族のため生活のためとはいえ
　毎日往復6時間も車通勤を強いられるとは。
　しかも何年もです。

　社員の力を仕事に注げるようにする環境作りをするどころか
　逆に通勤で疲弊させやる気を失わせてしまっては
　良い仕事などできるわけがないのに
　そんな程度の事も考えられない会社・・・よくありますが。
　少しはテレワークで考え方が変わるでしょうか？
　たとえ1社でも変わるきっかけになれば幸いです。