20160614 情熱を持った人に託す！？そして継続的に課題や問題へ取り組む・・・２６

腰を据えて

　　じっくりと聴く

 

話の腰を折らずに耳を澄ます。

こちらの誠意が伝われば、

相手の心はきっと開かれる。

 

 

一つの解決方法が“人”・・・

時間をかけて課題や問題に取り組む・・・

思いや情熱をもって改革（改善）を・・・

それには、新しいルールも必要？で・・・

その人をバックアップする空気？も・・・

 

それには・・・

問題意識？課題意識？だけは共有が大事ですね。

そうやって？

持続的？継続的？に試行錯誤することが出来れば・・・

きっといい形で進めることが出来ると思います。

 

ただし・・・

その過程では、多少？の失敗や不具合もあるし・・・

みんながもろ手を挙げて賛成という状態にもならない？？(苦笑)

そんな時にこそ・・・

その反対や課題の声をきちんと形にして反省をしていくコトが大事！？

それをうやむやにしてかき消してしまうからいけない！！

 

単年度制の一番のデメリット！

1年で終わりだから・・・

終わってしまえばハイサヨナラ？っていう空気だと思います。(苦笑)

いいコトも・・・

悪いコトも・・・

悪いコトやモノこそ？きちんと向かい合うコトが大事ですね。(@_@)

 

とはいえ？そういう風に進められない場合は・・・