人材の定着

「人材の定着」公認会計士・税理士　柴山政行さんの記事です．（PRESIDENT 2008.09.29）

「退屈な職場は，社員にとって苦痛でしかない．退屈させない職場とは，その人の能力より少しレベルの上の仕事を与え続け，1つひとつ成し遂げることで達成感を絶えず感じていける職場のこと．
また，賞罰にはだれもが納得する公平性が問われる．と同時に，社員一人一人に対して温情をもって接する．」

たしかに「退屈」という表現がぴったりだ．仕事が面白いから辛くても耐えられるという感じはあるけど，「退屈」だったら耐えられない．