R-50のライフデザイン：私の現在の「シン・ライフプラン」

さて、お約束していた私の最新の「ライフデザイン」のご紹介です。シンゴジラならぬシン・ライフデザインです。

60歳になり、サラリーマンから自営業としてやっていこうと決断し、一歩踏み出した2013年11月、それまでの「ライフデザイン」を大幅に改定しました。60歳から73歳までの14年間、仕事（現役）を継続し、 （占いでここまで生きると言われた）96歳まで生きぬいていく生活計画です。

内容は仕事・自己啓発・私生活の3項目で従来と同じでしたが、仕事の部分を充実させました。自営業として三本の柱になる事業を計画しました。

一つ目が外資系企業のビル管理です。ビル管理業界の中のニッチな領域である外資系市場をターゲットに「英語力×技術力（第三種電気主任技術者）×マネジメント力」で勝負します。

二つ目が2012年の中小企業経営診断シンポジウムで日刊工業新聞社賞を受賞した「匠な工場から巧みな営業へ～営業力強化による工場の町の経営革新～」。そこで発表した『理詰めの営業』による中小企業の営業力強化支援です。

最後がe-ラーニングコンテンツ作成です。中小企業診断士（情報部門）を取得するために通学した専門学校で、その後、講師やテキスト作成・作問・添削などを数年やらせていただきました。その延長線上としてITリテラシー関連のe-ラーニング教材の作成です。

60歳前に習得した知識・経験・スキル・資格をベースにした事業を計画しました。といっても一人の会社、どこまでできるか？

自己啓発は、新参者としてビル管理関連知識の習得、『理詰めの営業』を発展させるべく営業力強化研究の継続、変化の速いITリテラシーの研究です。

私生活に関しては、親の勝手な希望としての息子たちの結婚や孫のイベントを加えました。さらに、妻との旅行計画、それと株の運用や安全資産としての金の購入も含めた資金計画を立てました。

それまでの計画は紙ベースでしたが、今回はEXCELで作成しました。

さて、2013年に「シン・ライフデザイン」作成し、14年現役続行をうたって今年で７年目。
「何が達成できて、何ができなかったか、また、新たな課題は？」、来週までにまとめてみます。