日本の後進国化

おはようございます。
日本は現在、GDPが世界第3位の経済大国であるという事実は誰しもご存じのところですよね。
過去には第2位でしたが中国に抜かれてしまったことも残念。
ただ“残念”どころでは済まないデータもありまして、、、。
世界第3位で留まっておれるのは、単に先進国の中でアメリカに次いで人口が多いからというだけのことなんですよね。
だから「一人当たりGDP」でみると、日本は何と世界第22位なんです。
（一人当たりGDPは為替レートベース、世界第22位は2021年度）
これはもう先進国ではなくて、後進国(T_T)
政治家のみなさまもこの前提に基づいて政策論争してほしいですよ。


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今の少子化対策は形式的

おはようございます。
少し前にも少子化に至った時代背景について書きましたが、政府による「異次元の少子化対策」として2024年度からの「こども・子育て支援加速化プラン」は表面上すぎて、お金の使い方が違うのではと思いますね。
水道から出る水を破れたビニール袋に注いで、破れたところを塞ごうとしているかのよう、、、
いやいや、水を止めてください！ということでしょ。
少子化の根本的な原因は低所得化です。
それによって婚姻率も下がり、例え結婚はしても子供はつくらない、つくっても一人で良いなど。
（厚労省の統計資料では、婚姻率が10%を下回って50年近くになります。）
賃上げも企業におんぶにだっこではなくて、介護業界で実施している「介護処遇改善手当」のような施策をぜひお願いしたいですね。
（「介護処遇改善手当」は介護職員の賃金改善と雇用の安定化を目的に設けられた制度で、 サービス料に上乗せして請求され、それにより得た収入を介護職員へ直接還元するものです。）
支給が無理なら減税で！
それなら消費税凍結が効果的だと思うんですけどねー。


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100年企業の数で日本は世界何位？

おはようございます。
みなさんは創業から100年以上続く会社って、世界で何社ぐらいあるかご存知でしょうか。
創業10年での会社の生存率が6.3%と言われています。
そんな厳しい経営環境の中で、世界には100年企業（創業100年以上）と言われる会社が74,037社。
そのうち日本には37,085社あり、割合で言えば50.1%、国別では2位アメリカ29.5%を遥かに上回って、日本は堂々の1位なんです。
理由として一番多く挙げられているのは「理念経営」ですね。
経営理念を最も大事な価値観として、堅実な経営を展開していく。
またその中に、具体的には近江商人の“三方善し”という考え方があるそうです。
みなさまの会社では経営理念が明文化され、浸透してますでしょうか？
会社によっては会議で“三方善し”を頻繫に耳にするところもありますが、みなさまの会社ではどうでしょうか？


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マスク着用

おはようございます。
新型コロナの感染拡大によって着用していたマスク、日本でも3月から個人の判断に、そして5月の連休明けからは第5類へと移行もしました。
私の周りにもマスク着用について変化がありますけど、みなさまの周りではどうでしょうか。
暑さも相まって、マスクを外している方も最近は本当に増えてきましたよねー。
外国ではマスクなしが当たり前なので、海外に拠点がある会社の方など世界観のある方は対応が早かったですね。
仕事上では業種によって、介護医療関係はマスク着用を継続、飲食業もキッチン以外は特にマスクなしが増えてきましたし、それ以外の業種だとマスクなしで対面で会議したりも多くなりました。
街を歩く方々もノーマスクが多いです。
個人的には何と言っても、コロナ禍の時に初めてお会いした方々、マスクなしのお顔を拝見して驚きというか、ある意味楽しさ、新鮮な感覚があって面白いです。
もちろん人のことを言えた顔ではありませんので、それは逆も然り^^
5月下旬にはインフルエンザが流行、先週は沖縄でコロナ感染拡大による第9波の可能性などニュースがありましたけど、なんとかこのまま大事に至ることなく進んでもらいたいですね。
そして経済復興！


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