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全国一般東京東部労働組合の記録

「職場のいじめ・嫌がらせ・パワハラ」まとめシリーズ92弾(2017年11月分)

2018年01月22日 08時56分01秒 | いじめ・セクハラ・パワハラ
みなさんへ
2017年11月にNPO法人労働相談センターと東京東部労働組合に寄せられた「職場のいじめ」相談メールから抜粋して報告します。
 
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「職場のいじめ・嫌がらせ・パワハラ」まとめシリーズ92弾(2017年11月分)
NPO法人労働相談センター(現NPO法人労働組合を作ろう!入ろう!相談センター)
全国一般東京東部労働組合
2017年1月22日
 
1、 市から委託された障害者雇用施設。職員の中には、知的障害者や精神障害者を露骨に「キモイ」とか馬鹿にし差別する人がいます。また何人もの障害者が不当な理由で一方的に解雇されています。不倫をしている職員は、障害者の目の前でも平気で破廉恥な行為までしています。
 
2、 雇い主と私の二人だけの職場でセクハラを受けています。パソコンで仕事中の私の後ろから抱きついてきて下半身や胸を触ってきます。2年も続いています。生活のため職を失うのが怖くて我慢してきましたが、精神的に追い詰められています。証拠がないとセクハラと訴えられないのでしょうか。
 
3、 パート。二人の男性上司の職場で猥談が絶える事がない。一日中そばにいる事が苦痛で堪らない。
 
4、 美容師。妻子持ちの男性社員から執拗なセクハラを受けています。身体や顔を触ってきたり、ラインで「お前の家に行きたい」などしつこく言ってきます。
 
5、 育休や育児時間の取得を申請すると断られたり嫌な顔をされます。「あなたほど育児時間を使う人はいない」と言われ、その上、「あなたの育休の日に代りに勤めてくれる人を見つけてきて」と言われました。
 
6、 妊娠中。直属の上司は事あるごとに「妊娠は病気ではない」と言います。また仕事でミスをした時に他の上司からは「次に同じミスをしたら、要らない」とみんなの前で言われました。妊娠中でナーバスなだけに大変傷ついています。
 
7、 7歳の子供が病気になり会社を休みました。上司から「そんなに休んだら、よその会社ならクビやで、会社におれんやで」と言われました。
 
8、 郵便局の正社員。精神疾患になり休職をしていました。ようやく復職できましたが、過酷な仕事を押し付けてきました。賃金も下げられ、再び精神疾患で倒れそうです。助けて下さい。
 
9、 郵便局勤務。忙しい上、先輩からひどい叱責があります。残業をしても局には口止めさせられ、ただ働きです。
 
10、 郵便局勤務。ノルマが達成できなければ、社員が自腹で契約させられたり買わされます。ノルマ達成まで帰宅させてくれません。有給休暇も自由に使わせてくれません。お客様から日常茶飯に怒鳴られます。正直大変ストレスになっています。
 
11、 社長の被害妄想で、私が他社のスパイとされ、パソコンも携帯も取り上げられました。仕事も一切させてくれません。電話に出ることすら許されません。やむなく退職届を提出したのですが、今度は退職を認めないというのです。
 
12、 病院の管理栄養士。事務長は部下を怒鳴ったり、「テメー」「オマエ」と呼び、挨拶を2週間も無視してきたりします。その上、会議の度に「献立が不味い」「臭い」「腐っている」と言ってきます。決してそんなことはありません。
 
13、 パチンコ店勤務。暴力的な上司らから暴力を受けたり、不当な金品の提出を強要されています。仕事ができないと責められ、その責任を取れと管理職手当を毎月何万円も店の上司に手渡しさせられています。暴力団のたかりそのものです。
 
14、 係長からの連日に及ぶ過酷な超過勤務要求とパワハラ発言で疲れ果てています。
 
15、 半年前から働いている薬剤師。先輩上司の新人への信じられない程の数々の嫌がらせで苦しんでいます。弁当は捨てられる、ロッカーの鍵は壊される、私物を勝手に捨てられる、無視される等々です。休みもくれません。
 
16、 上司は、取引先と電話で話している私の話し方が「ほんと気持ち悪い」と言います。40度の熱があっても「出勤するのが一般常識だ」「入院したらクビだ」と言い、私の顔を見て「ガン飛ばすな」「目つきが気にいらない」と言います。
 
17、 スーパー勤務。上司から度重ねて怒鳴られ罵声を浴び、泣きながら働いています。今すぐにでも辞めたいです。
 
18、 身体障害者。障害のため重い荷物が持てません。入社時の面談の時は、こちらの事情を伝え、了解は得ていましたが、最近上司から「今の部署にはいらない。リスクだ」と言われました。
 
19、 学生アルバイト。大事な卒業論文の提出のため、クリスマス時にシフトを入れられませんでした。店長から「何故クリスマスにシフトを入れないのか」としつこく叱責されました。
 
20、 すかいらーく夢庵。私は働き続けたいのですが、マネージャーの〇〇さんが「絶対に続けさせない」と言い張ったため退職させられます。私は今まで、長年ただ働きをしてまで、お店に尽くしてきました。お店の売り上げが上がらないからといって、何故私がこんなに邪魔者扱いされなければいけないのでしょうか。
 
21、 広島ガスト●●店。キッチンから大声で言う同僚への悪口や嫌味が聞こえてきます。とても働きづらいです。エリアマネージャーに言うともっと悪くなるだけなので言えません。
 
22、 ガストでパートのシングルマザー。先輩が私のプライベートに関して、ある事ない事を言い触らしたり、身に覚えの無い陰口を言っています。そのせいで体調も崩しています。店長に相談しても何も改善されません。生活の為辞めたくても辞められません。
 
23、 パート。私の職場の上司は、お気に入りの人と嫌う人に分けて、言葉使いや対応を極端に変えてきます。嫌われた人には厳しく責めたててきます。それなのに時給は最低です。ストレスで耳鳴りや不眠症になりました。
 
24、 テナント店でアルバイト。うちの店では「休む場合は、自分で代役を探してもらう」「タイムカードは制服着用の後に押す」となっています。また上司からの執拗な叱責、馬鹿などの暴言もあります。
 
25、 部長の横暴。とにかく自分が何でもかんでも仕切りたがり、会議でも部下の発言は全て一方的に否定したり、遮ります。会議では9割方自分がしゃべり続けます。部下のミスには、相手をみんなの前で土下座させんばかりの勢いで責めたてます。
 
26、 部長の横暴。「お前の人生めちゃくちゃにしたる」等の言葉の暴力。気に入らない部下は全て他の部署に追い出し、お気に入りの部下だけで固める。夜中に酔っぱらっては、部下の自宅まで電話をしてきて、仕事の話を何時間もする。
 
27、 転職先の会社で、毎日のようにパワハラを受け、ついに「適応障害」になり、一ヶ月病気休職しました。職場に復帰したとたん、「うちには合っていない。期待外れだった。退職届を出せ」と言われました。
 
28、 ヤマダ電機で働く派遣社員。この店では、派遣社員が「休憩室」に入る事を禁じられています。そのため、やむなく食事などは商品管理室で取ります。また休憩時間中でも電話応対や来客対応などを命じられています。その為、派遣社員は、まともに休憩もとれません。その上、社員からしつこく叱責されたり罵倒されます。
 
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