予定が読めない仕事の難しさ

　こんにちは。寒い毎日が続きますねえ・・・。
今年は早々ハトが我が家のベランダの室外機に
巣を作りに参りまして（追い払ったけど）、
幸せを運んできてくれました。

　というのは久々にお仕事することに！
お料理の本の編集のお手伝いです。

基本は家での原稿打ち込み作業なのですが、
編集部の方で作業する日もありそうです。
１年ぶりの仕事だし、前にお世話になった
方からのお仕事なので、とても嬉しくて
喜んで引き受けました。

しかしながら問題も・・・。
編集部に出かけるのは２、３日ということで
ＯＫしたものの、よく考えたら、下の子を
預けるための一時保育の空きがあるのか・・・。

都筑区はとっても子どもの多い地区。
一時保育の受付は電話が鳴りっぱなしと言われるほど・・・。

とりあえず２週間前から予約できる保育園に電話。
なんでも不定期で働く人が、子どもを預けられるのは
週に３日。就労証明も必要なんだそうです。

いつ仕事に行くかも、原稿の進み具合によるので
分からないし、どうしようか・・・
と思いましたが
とりあえず、キャンセルも可能なので、
２週間後の週の３日間を予約。

ここでまた問題が！
一日目は半日しか預かってもらえない。
しかも基本的に一時保育は午後４時半まで。
ショーック！！

ということは仕事場を３時に出ないと
間に合わない。許されるの？？？費用はどれくらいに？
下の子の保育園の後、延長保育を終えたおねえちゃんを
幼稚園に迎えに行かなくては！それは間に合うのか？？
などと、私の心は不安でいっぱいになりました。

でもこういうことをクリアしていかないと、
私が考えているような働き方はできない。
ここは踏ん張り時だと思い、
保育士さんにも事情を話し、相談にのってもらいました。

　結局、主人の休みの日に仕事場に打ち合わせに行き、
月末の２日ほど仕事先に出向くことが決まり、
さらには保育園に予約してあった日に、
仕事に行くことに決めてもらいました。
ホッ。

　仕事先にも３時までしか仕事ができないこと、
就労証明をだしてもらえるかということ、
早めに日取りを決めてもらわないと、
子どもが預けられないことを説明・・・。
幸い理解してもらって、ひとまずは安心。感謝です。
その分、仕事頑張らなくちゃ。

ということで、お仕事ライフが始まりました。
社会復帰への小さな第一歩かな。
でも同時に主婦業、育児業も相変わらず忙しく、
お休みや猶予はありませぬ。
しばらくは三足のわらじを履いて、体調管理ばっちり
して無理せずやりまーす。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　Ｎｏｖｙ