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おはようございます。研修講師の青木公司です。
今は10月。新入社員が入ってくるのは4月。
まだまだと考えている方が多いと思います。
いえいえ。
そろそろ新入社員研修の企画を考えるべきです。
理由は
1. 新入社員研修の内容の企画は思ったより時間がかかる。
2. 考えているうちに内定者のうちに行いたい教育が出てくる可能性がある。
3. 優秀な外部講師は新入社員研修の盛んな4月は超繁忙になるため、今くらいからアテンドした方が良い講師を確保できる。
からです。
そろそろ動く時期ですよ。
年間158日講師登壇!青木の研修・コンサルのお問い合わせは以下メールアドレスへ
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masteraochan@yahoo.co.jp
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2. 考えているうちに内定者のうちに行いたい教育が出てくる可能性がある。
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