今日も新たなコンクリートの新商品について検討しています。自分には施工、製造の知識がないので、客人を招いてお勉強。一般的な常識はお勉強で理解できました
課題は、これからです。その常識を覆して、どうしたら利用者に喜ばれる新商品となるかです。目的から物事を考える。そうすると、現在の施工方法の課題、疑問点も浮かんできます。しかし、おじさんたちは堅い意見しかでません。だって普段の工事は一番と思っているから?
人は正しいと思ったとたんに行動は止まります。だかた、今のやり方が正しいと思ってはダメなんですが、そう思っている人は半数はいるように思います
やるためではなく、出来ない理由が出てきます。また、何も言わなくて考え込む人もいます。おかし~い。まずは、言葉を発するから、「アレ」「なぜ」とか何か思考が動くように思います
こんな会議になると面白くなくなります。「ワクワク」した人も、マイナス方向に行ってしまうし、「ムット」した気持ちもわいてきます。できない理由はいらない。やるためにはどうするのか。できる議論の会議でないと前には進まないし、「ワクワク」しないと前向いた意見は出てきません
そのためには、「目的」の「何のために」、この部分を理解していことの要因もあるように思います。会社にきて仕事をこなす。これで平和に生活できる環境にある現在、夢を持つことも少なくなっているように思います
同じ時間を使って仕事するなら「ワクワク」した仕事が時間のたつのも早いし、笑顔も見える。「明るく元気に仕事ができる環境」になる
最近、「堅い」頭になってる自分も、否定ではなく、肯定して、柔軟に物事を考えられる仕組みつくっていくぜよ!
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こんな会議になると面白くなくなります。「ワクワク」した人も、マイナス方向に行ってしまうし、「ムット」した気持ちもわいてきます。できない理由はいらない。やるためにはどうするのか。できる議論の会議でないと前には進まないし、「ワクワク」しないと前向いた意見は出てきません
そのためには、「目的」の「何のために」、この部分を理解していことの要因もあるように思います。会社にきて仕事をこなす。これで平和に生活できる環境にある現在、夢を持つことも少なくなっているように思います
同じ時間を使って仕事するなら「ワクワク」した仕事が時間のたつのも早いし、笑顔も見える。「明るく元気に仕事ができる環境」になる
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