意見の違い

ボランティアみたいな仕事

この仕事も、残すところ1年と4ヶ月
1年と4か月後に一緒に辞めるのは3人で
今は昨年から入った人二人と5人でやっている。
でも
その3人が抜けたあと、2人しか入ってこない。


5人の仕事を4人で


ってことは、入ってくるであろう2人にとっては「4人でできるの？」って不安がある。

そりゃそうよね。


これからの1年で5→4　の体制作りをする段になって

意見の違いが勃発



Ｈさんは
「私たちは意見を出し合う立場になって、実働は職員が専門性をもって取り組む」
って。


今までは、私たち5人がそれぞれ担当する課題について、考え企画して当日運営までしていた。
確かに負担はあるけど、責任もってやれるし、
だから色んなところにアンテナ張って、考えていた。

そこを外して、果たしてちゃんと考えるんだろうか？

うがった見方だけど、Ｈさんは我を張るタイプではないんだけど
お嬢様っぽいわがままを上手に通していくタイプ。

今回の提案は、もう、やりたいことやっちゃったから新しいことやりたい
いや、もう、楽したい？なのでは？

「とりあえず、1年4ヶ月は5人がいるんだから、
その間に、それぞれの課題を整理してスリム化して
1年後に4人体制に持っていけばいいのは？」

と言った。


だけど、「これは決定事項」的に進められて

「決まったことをひっくり返さないで」と。



決まったの？論議は終わりなの？


他の3人は楽になりそうだから、Ｈさんの意見に賛成？
…黙ってる。

ってことは、多勢に無勢


仕方ない、従いますよ。


Ｈさんの目が
「変化に対応できない古い人間」を見るようだったのが思い出され



昨日は眠れなかった・・・
( ﾉω-、)ｸｽﾝ




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夕食








朝食






朝食





夕食





朝食





夕食










夕食










朝食





バレンタインで手作りチョコ♪

溶かしたチョコに、フルーツグラノーラとマシュマロとナッツが入ってます♪
ラッピングもせずだったけど(￣∇￣*)ゞｴﾍﾍ






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私って人より仕事がしたいタイプだから、
手抜きしたい、楽したいっていう発想がないのかも。


でも、それって、あとから続く人にとっては負担だよね。

だから、Ｈさんの言うこともわかる。
Ｈさんだって、楽したいからだけじゃないってことも。


今から、
Ｈさん構想のための課題整理、人的配置の提案表でも
作ろうかな。

私の頭を切り替えるために。



あーあ😥