私も関与させていただいている静岡富士市のコワーキングサイトです。
クリーンエアースカンジナビアの、高性能HEPAフィルターが実装されている空気清浄機も導入されている「安心・安全・創造」の場となる予定です。
3/6がグラントオープン！
雄大な富士山の麓市でわくわくワーキング！
注目です^_^
今春からのテーマは
【ウェルネス・ワーケーション】
・リモート（テレ）ワーク疲れのワーカーリバイバル・ワーケーションプログラム
・フレッシャーズ・ライフデザインブートキャンプ
・子育て共働きファミリー向けリフレッシュ・ワーケーションプログラム
そして、
【日本版フィルケホイスコーレ✖️地方創生】
・デンマークのユニークな「人生学校」である「フィルケホイスコーレ」を、マルチローカル（色々な自然豊かな地域）エリアで展開。
ワーケーションに絡め、ミドル（ロング）ステイスタイルとの掛け合わせをプロデュース
などなど....
こうした「新結合型プランニング」を考えてみるのも「問のデザイン（スペキユラティブデザイン）」手法の一つです。
今までの新人研修とは異なる「人間成長」気付きのトレーニングキャンプです。
元気に「120年の長生き人生」の世界が現実的になっていることを学べる一冊です。
120歳まで生きる「長寿社会」到来は何を意味するのでしょうか。
考えさせられる事多々！
東洋経済の記事もご参考まで。
https://toyokeizai.net/articles/-/371382?fbclid=IwAR0pu94j7p7FE_mXbDzBwBzO3UgilN6qWalTrvMhyoHOLInHvq5fFpBIBuQ
米国大使館主催の「ホスピタリティマネジメントセミナー」を聴講させていただきました。
コロナパンデミックは、観光産業に大きな影響を及ぼしています。日本でもインバウンドのツーリスト激減により観光地が窮地の状況。
どうすれば良いのか！
そのヒントが語られたセミナーでした。
私が思ったこと、それは、「観光」と捉えるツーリズムから人生体験時間としての『ワーケーション・ツーリズム』への発想展開が必要では！
との想い。
私はツーリズムの専門家ではありませんが、「ことつくり」の「場」のプロデュースと同じではないかと思った次第。
観光産業とのタイアップ！ありかもしれません^_^