新スタッフ４名が決定！

当方の求人に
たくさんのお申込みありがとうございました。

審査委員会での検討の末、
先ほど、新スタッフが４名決定しました。

一緒に活動していくのが、
とても楽しみな仲間ですよ。
皆様、どうぞ仲良くしてあげてくださいね。

浮かれポンチな日

明日からゴールデンウィークという方々も いらっしゃるのではないでしょうか？
うらやましい限りです～。
レジャーに出かける方々は、気を付けて楽しんできてくださいね。

ただし、「これからの遊びのこと」を考えながら、「今日の仕事」をしてはいけませぬぞ。
ケアレスミスにつながります。
ミスが多いタイプは、
「ボンヤリしている」か、「散漫」か、「何かに浮かれている」か、が主ですな。

〝ボンヤリさん〟は、集中力不足かな。自分や仕事への熱意の問題かも。
〝散漫さん〟は、気が多すぎて〝一兎も得ず〟となりがちなタイプ。
「いろいろやってみたい！」とか「あれも好き！」とか、ん～欲張りなのかもね。
ポジティブに言えば向上心旺盛ってことね。
〝浮かれポンチさん〟は、今みたいな休み前・遊び前に登場します。

ですので、
この〝浮かれポンチさん〟が、ミスを起こすタイミングって、
第三者の皆さんって、読めてたりしますよね？

〝浮かれポンチさん〟はミスしたあと、だいたいこう言います。
「次からは、気持ちを引き締めて…」。
そしてまた同じミスを繰り返したりします。

理由はココ。
〝引き締めポイント〟の間違いです。

「引き締める部分」とは、
作業手順をキッチリすることも当然ながら、
その根っこにある「楽しみが近付くと浮かれちゃう」という部分のはず。
そこが改善されていないと、どれだけ引き締めようが、繰り返しちゃいますね。

さぁ、浮かれやすい皆様、
「明日からのゴールデンウィーク」と「今日のお仕事」は、
まったく別のカテゴリーのお話ですぞ。
切り分けて考えましょう～。


さてさて、そんなこんなで
実質 本日が４月最終日となります。
「終了後、１カ月以内に提出」という期限の年度締め報告書は、
この４月２８日が締め切りとなります。

ワタクシ、３件の報告書が完成しましたので、本日 提出しに行ってきます！
その前に、当ＮＰＯの求人面接（第３グループ）の日でもあります。

すなわち、
本日、多くのことが決着します。
イャッホーーィ！　ワタクシが〝浮かれポンチ〟と言われぬよう、引き締めますね。

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