筋を通した仕事の仕方

筋を通すとは、物事の道理やルールを知らないとできないもの

もし組織で何か、新しいことをやりたいのなら…上司に提案し、もっと上の許可を得る。

通常なら、上の考えから中間管理職の発言があり…最終的に現場の人間が動く。

しかし、これでは仕事が面白くない…現場の意見が、もっと反映するには
まずは直属の上司に言う…いくら上の方を知っていてもね。

それが筋を通すことであるが、実際には上手く機能していないこともあるので…直接、その時は上と話す。
その辺は、臨機応変にやることかな！…結構、筋を通した仕事の仕方は難しいと思うよ。

朝の一人言(^-^)/…１０日

しっかりと寝れた…多分ね！