週休３日制 大いに普及してほしいが

「週休3日制」人事院が勧告へ 国家公務員のなり手不足懸念（NHK）
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20230414/k10014039121000.html

「公務員は楽しやがって！」などと批判する必要はなくて、むしろ、
公務員の人達が率先して週休３日制を導入して世の中に広めてくれたら
いいなぁと思います。

ただ、２つ。

１つめ。そういう国家公務員の人達が地方公務員、たとえば学校の先生、
あるいは、民間企業に対しても、週休３日制を取り入れられるように
法整備や予算で工夫する努力をしてほしいと思います。

２つめ。「人手不足だから週休３日制」という発想ですが、週休３日制に
すれば、単純に考えれば、現場では益々人手が不足します。無駄な事務作業
をなくすとか、組織全体を週休３日にするとか、総合的な改革が必要になる
はずです。

週休３日制や午前中勤務など、労働時間の短縮ということは、労働以外に
人びとが時間を振り向けられるということです。それは、新しい文化を
生み出し、また、新しい需要も喚起するという意味では経済的な効果も
あるでしょう。