平たく言うと、「リニューアルオープンするから、今までうちで買った製品を全て破棄して買い直せ」って言ったらクレームが殺到したってだけなんだが、なんでこの程度のことが分からないアホが企業を経営してるんだろ？
つか、明確に「出来かねる」って言ってるのに、「記載不備による誤解」とか言い出すあたりが、火に油を注いでいるようにしか見えない。
ディーラーにセダンタイプを薦められたから買ったが、よくよく考えてみたら自分が欲しいのはオープンカーだっので、買ったセダンをオープンカーに無償で改造してくれって言ったけど断られた。あのディーラーくそだわ。
みたいなアホなセリフを臆面もなく言うアホが、どこぞの一部上場企業のどこぞの部長。
某団体が、「労働者保護ルールの改悪はNO！」ってチラシを配っていたが、例えば「新卒の半分以下の仕事しかしないくせに倍以上の給料を貰っている人を首に出来るようにする（≒代わりに新卒を2人採用する）」ってのは改悪になるのかな？
まぁ、これは「会社が社員の成果をちゃんと評価出来る」ってのが前提の話であって、実際は「気に入らない奴の成果を低いことにして首にする」ってのが横行するようになるんだろうけど。
風俗嬢に金を注ぎ込んだ末に逆ギレして殺害のパターンなのか、単なる自己顕示欲を満たしたかったのかはまだ不明だが、アホがアホやっただけ。
まぁ、被害者が有名人だから騒ぎになってるけど、個人的にはわりとどうでもいい話。
8時間と１０時間のどちらが長いかなんて小学生でもわかる。
原因を「他人のやる気」に固定して、自らの責任を放棄するのなら、小学生でも管理者になれる。
より長時間残業する部下を褒めて、問題が発生したら「お前、やる気あるのか！」って言うだけなら、ほんと小学生でもできる。
株をやっている友人からビックカメラの株主優待券を購入。
彼奴は株主だが、店にはいかないらしい。
そういえば自分もビックカメラはとんと行っていなかったが、買い取った優待券を見たらどうもコジマでも使えるっぽい。
ちょっとラッキー。
例えば自動車を買う場合、常識的に考えて
- 予算とか必須機能（カーナビ）とかを決める
- パンフレットとかWebを見て候補を絞る
- ディーラーで試乗したりして１つに絞る
- 購入する
なんだろうけど、びっくりなことに
- 購入する
- ディーラーに自分が欲しい必須機能を提案させる
- 自分が欲しかったのはこんなのじゃないと駄々をこねる
- 「あそこのディーラー使えねー」と悪口を言いふらす
なことをする基地外がこの世にはいた。
正直、こんな基地外はどこぞの病院にでも隔離して欲しいところだが、なんであの組織はこんなのを放し飼いにしてるんだろ？
よーわからん。
「俺は仕事を１００％こなせているのに、お前らはなんでちゃんと仕事ができないんだ！！！」と派遣先の親会社の人から言われたが、正直笑うのを抑えるのに苦労した。
なぜなら、この人の１００％って「やった仕事/やるべき仕事」ではなく「やった仕事/やった仕事」だから。
そりゃあ、分母と分子が一致してるんだから１００％になるわな。必ず。
ちなみに、「やるべき仕事」と「やった仕事」の差分の「本来やるべきだけどやってない仕事」は、「下請けがちゃんとフォローしなかった」「下請けがちゃんと提案しなかった」「自分が担当の仕事だけど終わっていないから（この人の脳内で）担当が下請けに変更になった」と下請けが悪いのでカウント外にしているっぽい。
これで自分は優秀だと思えているんだから、ほんとお気楽なもんだわ。
いつも図書カードを買うのに使っていた大須の金券ショップが、土曜定休になった。
大須って土日の方が人が多いはずだが、もしかしてメインの客層はサラリーマンだったのかな？
とりあえず、平日に大須に行くことはないので、別の店をメインに据えないと・・・。