評価 
（3点/5点満点）
人事コンサルタントとして30年近く、様々な組織の会社員を観察してきた著者が、以下の2点についてまとめています。
・第一次会社員人生（＝20歳前後の社会人になってから、一般的な終身雇用が終了する60歳～65歳まで）の終わらせ方、身の処し方
・後半の仕事人生に向けて準備しておきたいこと
「100年ライフ、80年ワークライフ」を展望すると、50代はまだ仕事キャリアの半分であり、終身雇用後もまだ15年～20年働ける環境が今後整います。
労働意欲、貢献意欲のあるシニアにとって、本書のように準備すれば、追い風となる時代です。
評価 （3点/5点満点）
50代は、40代までとは違い、明らかに多くのストレスを抱える危険があります。
この本では、自分を消耗させる心配事や悩みを解消し、幸せな価値ある人生を生きるための指針となることをお話します。
仕事の章： 役割を変えて評価され、ストレスを手放していく方法
お金の章： 残す、貯めることに執着し、つらい状況になっている人に向けて、自分の感情に投資して、お金の不安を消す方策
人の章： 距離感をコントロールして、人間関係をシンプルにするコツ
学びの章： 人生の最大のリスク管理である知性と教養の磨き方
品格の章： 軽く扱われないための魅力の高め方
健康の章： ストイックさ不要の疲れにくく、病気にならない体づくり
著者の井上裕之さんが本書で言いたいことは、「50代のあなたには、そろそろ自分を大切にして、人生を楽しみながら生きる権利がある」ということ。
一度一息ついて、自分を大切にすることを考えるとともに、いろんなことを整理して、第二の人生のための準備を始めるのが、50代の時期に必要ではないでしょうか。
【my pick-up】
◎健康管理をしていることは、自己管理ができる人間であり、生活管理ができる人間だとみなされる
自分を管理できるということは、他者からの信頼を得ることができ、自分に付加価値をつけることができます。やるべきことを継続してやり抜く力がある証明であり、継続の結果を出しているということにつながり、意志が強いと評価されるのです。決めたことを、コツコツやり続け、達成できる人間。健康管理をすることで、言葉で語るよりも、社会的な信用、信頼度が高まるのです。
評価 （3点/5点満点）
フランスの大手スーパーマーケットチェーン、カルフールの日本法人に勤めていた著者が、交渉（プレゼン、会議など）の場面で使える数々の「フレーズ」、強者の外国人たちの「言葉の技術」を紹介します。
人が納得したり、共感する決め手となっているのは、3秒程度のフレーズであることがほとんどなんですね。
また、たくさんの人を動かす言葉は、みな現場から生まれたもので、その中で湧き出た「何かを変えたい」という強い意思が込められているように感じます。
「言葉の技術」は、ビジネスパーソンにとって学んでおいて損はありません。
評価 （3点/5点満点）
ライフハックとは、人生100年時代を輝き続けるための実践的テクニックです。
どんな複雑で困難な状況に陥っても、サクッと解決する。これがハックの本質です。人生のサバイバル術であり、同時に、そのサバイバルを楽しむための方法論です。
「時間ハック」「情報収集ハック」「整理ハック」「集中と発想ハック」「チームハック」
本書では、これまでの常識に反するような提案もしており、仕事術における価値観の転換を図り、仕事のスピードと質をともに上げる具体的なノウハウが紹介されています。
【my pick-up】
◎作業タイプ別カフェの選び方
僕は、用途に合わせてカフェを使い分けています。ドトールタイプのカフェでは、メールの返信やかんたんな作業。スタバタイプのカフェでは、企画書の作成などアイデアが必要な仕事。ホテルのラウンジでは、本を読んだりといったインプット。ドトールなどのカフェは、それほど長時間の滞在に合わせてはつくられていません。スターバックスになると、もうすこしゆったり設計されています。ホテルのラウンジは、さらに贅沢な空間設計になっていて、時間を気にせず過ごせる雰囲気になっています。
評価 （3点/5点満点）
不確実性の時代の中でリスクを回避する「失敗しない転職」に焦点を当てつつ、銀行員がキャリアアップをして成功するために、進むべき道を示します。
銀行はダイバーシティの対極をなす同質社会。新卒で入って四半期世紀を銀行本体で、その後は関係会社か銀行に近い取引先で「老後」を過ごす。良くも悪くも一貫した人間関係です。
しかし、「つぶしが効く」といった表現がこれほどぴったりくる人材は他になく、「銀行員の皆さんは優秀なのだから、いつまでも悶々としていないで外で挑戦してみたらどうですか」というメッセージを本書で送っています。
一方、転職への対処は十分に準備してしっかりやらないと、失敗するとも言います。
AIなどによる銀行の人員削減・リストラが最近クローズアップされている中、銀行員のスキルとキャリアの磨き方、転職実戦ノウハウがまとめられた1冊です。
