全くわからない説明をする人悪です。
あなたしかわからない資料は誰にもわかりません。
あなたしかわからない資料を投げただけでは引継ぎになりません。
あなたしかわからないではなく、
だれでもわかる資料を作るように心がけましょう
だからあなたの作業はいつも相手に伝わらないのです
言い古され過ぎていますが
笑う門には福が着たります。
これ真実です。だって笑顔の楽しいそうな人と
ムスっとした怖い人……
どっちと仕事をしたいかといったら
やっぱり笑顔の人ですよね。どう考えても……
仕事＝福 の種みたいなものですが
笑う門には福がくるのです。
ちなみに脳みそにも、良い影響があるそうで
ますます、笑うは福の塊なのです。福福♪
指示が出せないバカが居ます……
残念な人です。
指示は相手がしっかりと自分の狙い通りに
動いてくれるように出すものです。
それを自分の意図せぬ形になってしまうのは
あなたの指示が、あなたの理解で与えられてしまっているからです。
あなたの指示は的確ですか？
あなたはこれぐらいでわかるだろうでは、
ほぼ相手には伝わりません。
なぜなら、相手はあなたではないからです。
あなたが、あなたの指示がなぜ伝わらないのかわからないように
相手は、あなたの指示と何が違うのかがわかりません。
つまるところあなたの指示ミスです。
自分理解ではなく、相手にわかるようにしっかりと
指示を伝えましょう。あなたの想定力のなさが、
仕事のクオリティを何段も下げてしまうのです。
残念。
やりたい方向性があるのに、
やりたい方向性を提案しない人がいますが
相当時間の無駄です。
相手にゆだねるなら、相手にゆだね尽くしましょう。
あなたがやりたいことがあって、
それで任せた人物のやり方に結果自分のやり方を
押し付けるなら
そこを相手に頭を使わせ、時間を使わせる意味がありますか？
ゆだねるならゆだねる。自分のやりたいように結果やるならやらせる。
メリハリをつけましょう！
ベビーステップともいうのかな……
そんなNHKのアニメになった
漫画もありましたね
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つまりは小さくコツコツ進むことです。
特に疲れが見え始めたらこれに越したことはありません。
だらけてしまったらもっとも、簡単な何かを始めましょう。
コツコツこつこつやると、次第にまた心のパワーが充電され
勢いがつき仕事がはかどることがあります。
人間って不思議なのですが本当なんです。
コツコツ進むとどんどん進んでるそんなもんです。
疲れたら、最も小さくできることからまた始める
これだけ行えば、きっと多くのことをこなせるようになるでしょう！
コツコツの積み重ねがとんでもないこと結果をうむのですって
イチロー選手も言ってました