TPOを考える

TPOって大事です。

この人が今なぜこういう態度をとってしまっているのかっていうのを

瞬時に理解できる人は強いです。

もしかしたらその人は初対面の人が苦手で

初対面の人がいるときには自分を大きく見せたがり

ついつち、後輩や部下にきつく当たってしまうという人がいた場合

その人に、その日、その場所で、考え方の間違いを指摘しても

意味がありません。

なぜなら、その人は自分が間違っているのも知ったうえで

相手に対して自分を大きく見せたいからです、

基本は肯定しましょう！　大丈夫大抵そういうときの

あなたが指摘したい間違いって大した間違いではないから。

その日はあなたが正しくても鞘に刀を納め

後日提案が◎。無駄ないざこざを見せるのが一番マイナスです。