楽、逃げをしているのでエラーが生じます。
あなたが普段していたことを、
あなた基準で行うからそこに隔たりができてしまうのです
あなた基準で変革を起こすのではなく、
ちゃんと仕事基準で変革しましょう。
あなたのミスだれのせいですか？
あなたのせいです
決断すらできない管理職は
意味がありません。必要ございません。
管理職たるもの、しっかりと決断をすることが重要です。
しっかりと決断することで、部下も安心して働けます。
あなたの弱気な姿勢、決断しない態度。
無責任さは
あなたへの信頼を著しく低下させます。
間違いを通さないのは勇気が必要です
しかしながら、間違いを通さないのは未来への資本となります。
もちろん、大きな痛手を喰らう案件であれば、
それは正すべきですが、
将来を見据えて間違ったルールが無法地帯で使われ続けるか
今回一度痛い目を味わって、今後のルールの徹底をはかるか
これを天秤にかけましょう。
後者の方が、未来にとってはかなり大きな意味があります。
なーなーで仕事をしていると、今回は、今回はが積み重なり
野放図な会社となってしまいます。
勇気をもって断りましょう。
当事者であるあなたがやらなければ、
人はみな嫌われるのが怖いので、
どんどんと悪化の一途をたどります。
未来のあなたに良い資産を残しますか？
未来のあなたに悪い借金を残しますか？
選択はあなた次第ですが、賢明な方ならおわかりかと思います
間違いから逃げては行けません
う●こしたら窓を開けなさい・・・
ただしもちろん他の場所で●んこしている人がいたら
その人には配慮しなくてはいけません
（あなたが窓をあけることで、その人が寒くては
本末転倒）
つまるところ配慮はしましょうという話です。
あなたのうん●の臭いをかぎたい稀有な人は
ほとんど存在しません。
共有で使う場所は自分以外の誰かが快適に使えるようにして
自分の私用を終えることが必要です。
こういった配慮ができない人は絶対に出世できません。
なぜなら自分よがりだからです。
あなただけでデキる仕事なんってほぼ０に近いです。
あなた自分だけで仕事しているつもりになっていませんか？
だからうん●くさい、トイレをほっぽって
次の人に明け渡すのでしょう。
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