「厚労省、就活セクハラ防止策強化」

　「厚生労働省は、大学生らの就職活動が本格化する中、企業関係者のセクハラから学生を守るため対策の強化に乗り出した」とのことです。「厚労省の２０２０年調査によると学生の４人に１人が被害に遭っており、対策が急務となってるいる」そうです。
　新たな対策のポイントが以下のようにまとめられています。
【就職活動中の大学生らをセクハラから守る新対策のポイント】
　＊厚生労働省が大学に職員を派遣またはオンラインで被害に遭わないための方法や相談先を説明
　＊具体的な被害事例を学生向け就活サイトで周知する
　＊防止策に取り組む企業の事例集を２０２２年度中に厚労省のホームページで公表する
　＊悪質事案を起こした企業への行政指導を徹底
　となっています。
〜企業への指導って?具体的な事例をもっと知りたいですね。
（下:２０２２年４月６日　西日本新聞「就活セクハラ防止策強化　厚労省」より）