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先日 理想の上司アンケートで それまで1位だった池上彰さんが陥落しました。
そして池上さんに代わって1位を取ったのが あの熱い男！松岡修造さんでした。
このことについて あるネット記事で興味深い考察がされていたんです。
その中でも私が面白い と思ったところが この部分。
「是非ともこのアンケートの継続調査をしてもらいたい。
そして「『理想の上司』を誰と答えた人の離職率が最も高いか」を3年後にでも発表してもらいたい」
更に その記事では 数年後 離職率が1番高い新社会人は きっと松岡修造さんを上司に選んだ人たちだろう…と予想？していました。
ここまで読んで 私も大いに納得。
確かに テレビで 彼の熱血指導を見てる分には面白いんです。
時にはその熱血指導ぶりに 目頭が熱くなることもあるし…。
でも…だからといって 自分の上司に松岡修造さんがなったら？と考えると…
ムリッ！
絶対ムリ ムリ ムリーッ！！！
何事にも前向きに！
どんなことでもポジティブに頑張れば 世の中何とかなるんだ！
だから 負けるな！闘え！闘うんだ！
確かに 瞬間的に元気をもらえる言葉ですよね。
でも…。
その言葉だけで全てが片付けられるほど 世の中甘くはないことも確か。
それは社会に出て 世間の荒波を多少でも経験した人なら誰もが分かってること。
でも 夢と希望に満ち溢れた新社会人にとっては これからの人生はバラ色に輝く人生。
松岡修造さん的なノリで突き進めばどんなことも乗り越えられる…。
そう信じてるんでしょうね。
でも…段々気づくいていくんです。
ノリと勢いだけではどうにもならないことが世の中にはあるんだってことに…。
そして…しみじみ思うんですよね。
池上彰さんのように 穏やかで 人の意見に耳を傾けてくれる上司が 実は理想の上司なんだと…。
例えば…お笑い芸人で言ったら…
明石家さんまさんとか ビートたけしさんよりも 博多華丸さんみたいな…？
私は ああいうタイプの人がいいなあ。
俳優さんで言ったら….
柳葉敏郎さんとかよりも 温水洋一さんみたいな…？
あ、ちょっとこれは違うかもしれないけど…。笑
とにかく 私的にはテンションが高くない人がいいのです。
静かに落ち着いて話が出来る人。
そういう人が上司だと 職場が穏やかで いいんですよねえ。
ま！
結局のところ 上司は選べないからこそ 難しいんですけど…ね。
どっちが可愛いか 選んでにゃす！！