日本の大企業と公務員のクビをいつでも
切れることを実現するためには
今の日本では相当な努力が必要でしょう。
でもやらなければいけません。
まずは公務員リストラ法案です。
これが国会を万が一、通過しても
役所がちゃんとした法律を書いてくれるかな?
そこもちゃんとチェックしなければいけません。
大企業のリストラは日産など、今までも危機に陥った企業が
リストラをしているので、法律はいらないのかもしれません。
でも大企業はリストラしてはいけないという
暗黙の了解があるので何らかの法律の制定が必要でしょう。
ここまでいけば、日本の転職事情も大きく様変わりしているでしょう。
私は日本の終身雇用はいい面があると思っているので
すぐにアメリカのようにドライな関係にはならないでしょう。
これで正社員がいなくなるため、派遣労働者問題を解決できました。
また日本の首相の強いリーダーシップのもと
日本の公務員の数が軽減されるため
日本借金問題に歯止めがかかり、国債残高が減少に転じることになります。
最新の画像[もっと見る]
※コメント投稿者のブログIDはブログ作成者のみに通知されます