仕事のこと

昨日、社食で注文したナポリタンを
カウンターで待っていた時、
前々回入社した女性と一緒になったので
挨拶を交わした。

私よりちょっと年が下で、去年バツ1になって
お子さん二人がいるからと仕事再開しなければ
という志望動機だった。

すごくキレイで理知的な感じの人。

『昨日受電デビューしたんです！』と
とても緊張したり、パニクると色々話してくれた。

人事の仕事を手伝うようになって、
こういう時が一番嬉しい時。

入社した人と社内でバッタリ会った時、
楽しそうか、辛そうじゃないか・・・
気になるようになった。

同期同士で楽しそうにしている様子を
見ると、すごく嬉しく安心する。


大変な仕事だと思う。
採用になった人の退職を聞くと
本当に残念だと思う。

職種がら、向き不向きはあると思うし、
色々な事情を抱えた人も多いから、
仕方ない部分もあるけど、
もっと会社のフォローを手厚くできないのかと
いつも思う。

採用採用とあくせく繰り返し、
採用方法をお金をかけて見直したり、
離脱者が多い多いと嘆くより、
どうしたら一人でも退職者を
出さないかの方を、どうしてもっと
考えないんだろう。

スタバが契約社員を正社員にするという
ニュースを見た。

・・・そういう事だと思う。

うちの会社だって、
頑張ってもらってる人達の事を
もっと大事にしないと、
このエンドレスな大量採用はなくならないよ。