今日は、月に一度のケアマネジャー会議。
久しぶりに、本社でのほぼ1日がかりの会議です。
いつもより家を出るのが遅くていいので、朝刊を読んでいました。
A新聞の生活欄にある『働く』という記事。
副題は「職場を去る」です。
「会社に残ってもポジションはない」と、退職を迫る面談を何度も受け、ついに「希望退職」を決断した30代の男性。
工場が閉鎖されて、秋田への工場への配置転換を打診されたが、地元に残りたい…と退職した、鹿児島の40代半ばの男性。
読んでいて、胸が苦しくなりました。
私は仕事があるだけ良い…という想い。
明日は我が身だ、今のうちに準備をしておかなくては…という覚悟。
今日のケアマネ会議は、ふだんより少し違う気持ちになるかも知れません。
では、また。
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久しぶりに、本社でのほぼ1日がかりの会議です。
いつもより家を出るのが遅くていいので、朝刊を読んでいました。
A新聞の生活欄にある『働く』という記事。
副題は「職場を去る」です。
「会社に残ってもポジションはない」と、退職を迫る面談を何度も受け、ついに「希望退職」を決断した30代の男性。
工場が閉鎖されて、秋田への工場への配置転換を打診されたが、地元に残りたい…と退職した、鹿児島の40代半ばの男性。
読んでいて、胸が苦しくなりました。
私は仕事があるだけ良い…という想い。
明日は我が身だ、今のうちに準備をしておかなくては…という覚悟。
今日のケアマネ会議は、ふだんより少し違う気持ちになるかも知れません。
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