家族を大事に

三日間 ある研修のアシスタントに参加してきました

受講生をサポートする役割です

しかし実は自分が最大限に勉強しているのかもしれません

今回も沢山の気付きを覚えましたが

全く仕事とは真逆の
家庭の大事さに再認識した三日間だった気もします

研修の中で講師が紹介したある遺書
日航機墜落 かなり前の話ですが
その機内で書かれた一枚の遺書

マリコ
津慶
知代子
どうか仲良く　がんばって
ママをたすけて下さい
パパは本当に残念だ
きっと助かるまい
原因は分らない
今五分たった
もう飛行機には乗りたくない
どうか神様　たすけて下さい
きのうみんなと　食事をしたのは
最后とは
何か機内で　爆発したような形で
煙が出て　降下しだした
どこえどうなるのか
津慶しっかりた（の）んだぞ
ママ　こんな事になるとは残念だ
さようなら
子供達の事をよろしくたのむ
今六時半だ
飛行機は　まわりながら
急速に降下中だ
本当に今迄は　幸せな人生だった
と感謝している

書きながら無念だったろうと思いました

やりたいこといっぱいあったのだろうな
とも思いました。

頑張りたくても無頑張れないんだよな～って。

何にも不自由ない私達
何故勝手に限界を決めて

ガムシャラに頑張らないのかな～って
気付きました

一度きりの人生
精一杯生きるのが
人生の恥ない条件だろうな！

どんな人が採用の条件ですか？

わが社の採用は

１　新卒採用

２　中途採用

の二本立て。

新卒採用は１・２期生が入社７名　元気にやってます
来期は三期制　３名入社です

新卒採用のメンバーが　全スタッフの５０％を超えると
社風もガラッともっと変わるのでしょうが

あと２年はかかりますね

新卒組が順調に育った暁には
強靭な　すまいるリフォームが存在していると思いますね

そこまでは
老体に鞭打って
現役スタッフが　死に物狂いで頑張って行くしかありませんね！

スタッフみんな頑張ってくれてます

中途採用組の面接を現在進行しています

複数名　面接していますが

先日面接した人が
「どんな方を採用したいのですか？」

素直な人
すぐ戦力になる人
廻りに順応できるひと
人がらのいいひと
健康な人
印象がいい人
まじめな人
元気な人
プラス思考のひと
前向きな人
発想力ある人
気が利く人
明るい人
好かれる人

聞かれた瞬間に　たくさんこたえれました

最後に
「まあ～そんな人いませんけどね」って締めくくりましたけど

何はともあれ

最低条件

プラス思考
で
前向きな人

かな・・・

すまいるリフォームは
中途採用は通年　面談中です

一緒に働きましょう！

我慢も限界！

甲子園…面白いですね！
この炎天下　甲子園へ足を運んで
たくさんの人がスタンドで応援しているのも納得できますね

大相撲と違って
お盆期間中は連日
満員御礼のスタンド

何か　球児が我々大人を
ひきつける魅力があるんでしょうね・・。

私も見に行きたいです。

で、
今日から２０１３年後半戦スタートです
今年前半戦　活躍した私のアイテム

ご覧の　水切り！　左がお役御免　　右が今日から新調！


トイレ掃除は私の日課なんですが
床の水切りに欠かせないのが
このアイテム・・。

ゴムがボロボロになりながらも
もったいない精神・・・まだ使える・・
愛着あるし・・・などなど考えながら
我慢していたんですが

なんだか　水切りに時間がかかるな～など
イライラしてきて
先日ホームセンターに行ったときに
新しいのかって
今日使ってみたら！

切れ味最高！
もっと早く　切り替えておけばよかった！
我慢も　ホドホドでいいんだ（笑）
もったいない精神は逆に　自分の時間がもったいなかった！
駄目なものを我慢するほど無駄なものはないのかな？などなど

今朝はすっきり爽快気味のトイレ掃除！

２０１３年後半戦
スッキリしました

なんかヒントもらったような気もするし
この勢いで　後半戦も頑張ります！

ちなみに
毎日のトイレ掃除って
人間の行動を考えるときに
色んなヒントが落ちてますよ・・。

お勧めします


ぜひ社長様・幹部様！

明日から夏季休暇

すまいるリフォーム　１４日から１８日まで
夏季休暇いただきます

どうぞよろしくお願いします

一度　途切れたブログ更新
なかなか復活しませんね

復活を待ってる方も
多いようですが

不定期　更新でご理解ください


で、なんでブログ更新できないくらいに　ほかにやることあるの？

はいはい！
現在　出張も控えめに
勉学に取り組んでおります（笑）

遅かったけど
４５歳までに売り方の仕組みを作り

今は　５０歳までに
会社の組織を作り上げます

組織といっても
ただ単に人を増やせばいいのではなく

スタッフさんが
やりがいのある会社の組織の仕組み作りに取り組むことに
現在熱中しております

今日　１００社の会社がたちあがっとします
１０年後に残っている会社は　たった５社という
数値があります

現在１００社の会社があります
何社が黒字経営でしょう？
たった　２０％程度です

会社を立ち上げて　軌道に乗って
黒字経営でやってる会社ありますよね！
すごいです！

でも　１０年間続けれますか？
続けるには　何が必要かと考えると

やはり　人「スタッフ・自分」の成長が
伴わないと　１０年間続きません

簡単に立ち上げられる内容は
簡単に　持ち去られます

スタッフがどんどん独立して
いつまでたっても
社長は大変ですよね・・。

やはり
トップが常に学ぶ姿勢を示し
その姿に　スタッフが共感し
自分たちが目標を掲げ
スタッフみんなで目標に向かう社風をいかに
作り上げるか・・・！

私　４６歳　ちょっとこのことに気付くの遅かったけど
（１０年早かったらな～って思う）

まだまだ遅くない！

いかに　トップと幹部で
社内をモチベートできるか・・

会社の存在理由を明確化することが
大切だろうな！

では　たまに
またブログ書きます。

猛暑にはご注意を！

ホームページリニューアル

気づけば８月ですね～・・・

今年の猛暑！すごいね

９月からの外装シーズンに向けて
着々と準備中の私の頭脳

外装サイト　リニューアルしました

これで　年間２００棟に向けてのステップが動き始めたかな

ところで

とうとう長崎にも
リフォーム全国区の争いが勃発しそうですね

家電量販店が　リフォームのチラシをバンバンやってるのは見てのとおりですが

全国展開している　リフォーム店も　時津の家電屋が撤退した後に入居するそうだし

ヤマダ電機がベスト電器を支配下に置いたため
ベスト電器諫早店も　エデイオンに代わるらしい…ということは
エデイオンもリフォームガンガンやってるし

まさに
今までの　薬局　本屋　ビデオやみたいに
地元のお店はとことん　つぶされていく羽目になるか

さらに元気に　成長するかの　どっちかでしょうね

わが社のスタッフへこの話をすると

「やっと来ましたね！これから勝負　
　価格競争には巻き込まれず　わが社のブランドはブランド
　大手にガンガンチラシ売ってもらって
　リフォーム需要をもっともっと！掘り起こしてもらいましょうよ」

超～プラス思考・・・。

ほんとに　やりがいが出てきた！

新築ブームもあと数年だろうし
そうすると新築に目が行ってた業者さんも
またリフォームに戻ってくるだろうし
大手メーカーさんも
躍起にリフォームリフォームって　参入してくるし！

リフォーム業界　万歳！　　

この中でいかに生き残るか・・・。

楽しい選択ですね。


わが社のスタッフ！
この荒波で絶対に活躍するに決まってるメンバー。
いいメンツがそろいましたよ

こうご期待